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为人民服务的典范与事例

2024-02-02

目录

contents

为人民服务基本概念与内涵

先进典型介绍及事迹回顾

平凡岗位上践行初心使命

企业单位中优秀员工代表

社会组织在公益慈善领域贡献

人民群众身边暖心故事分享

01

为人民服务基本概念与内涵

为人民服务是指为满足人民群众的物质文化需要和推动社会全面进步而进行的各种社会活动和工作。

定义

源于中国共产党的根本宗旨，是党的初心和使命的集中体现，也是中国革命和建设事业取得胜利的重要法宝。

历史渊源

社会主义核心价值观

富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善，其中蕴含着为人民服务的精神和要求。

为人民服务在核心价值观中的地位

是社会主义核心价值观的重要内容和基础，是实现国家繁荣富强、社会和谐稳定、人民幸福安康的必然要求。

VS

多元化、信息化、全球化等趋势日益明显，人民群众的需求和期望也在不断提高。

对为人民服务的新要求

需要更加注重公平正义、效率效益、可持续发展等方面，推动实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展，不断满足人民群众对美好生活的向往。同时，还需要加强法治建设，保障人民群众的合法权益，提高政府服务水平和能力，推动形成全社会共同参与的良好氛围。

现代社会特点

02

先进典型介绍及事迹回顾

扶危济困、助人为乐

雷锋生前多次捐款捐物，帮助困难群众，用实际行动践行了“全心全意为人民服务”的宗旨。

立足本职、爱岗敬业

雷锋干一行爱一行，专一行精一行，以钉子精神对待每一项工作，努力为社会主义建设添砖加瓦。

锐意进取、自强不息

雷锋始终保持乐观向上、积极进取的精神状态，不断追求进步，努力成为时代的楷模。

1

2

3

焦裕禄同志在兰考工作期间，经常深入基层调查研究，了解群众疾苦，为群众排忧解难。

深入基层、心系群众

焦裕禄同志坚持一切从实际出发，注重调查研究，尊重客观规律，力戒形式主义和官僚主义。

实事求是、真抓实干

焦裕禄同志始终保持艰苦朴素的作风，廉洁奉公，勤政为民，为党和人民事业鞠躬尽瘁、死而后已。

廉洁奉公、勤政为民

03

疫情防控、彰显责任担当

在新冠疫情防控期间，青年志愿者挺身而出，奋战在抗疫一线，为打赢疫情防控阻击战贡献青春力量。

01

扶贫济困、助力脱贫攻坚

青年志愿者积极参与扶贫济困活动，为贫困地区送去温暖和关爱，助力脱贫攻坚事业。

02

环境保护、倡导绿色生活

青年志愿者积极投身环境保护事业，倡导绿色生活方式，为建设美丽中国贡献力量。

03

平凡岗位上践行初心使命

走街串巷，了解居民需求，为居民提供精准服务，解决生活中的实际问题。

社区工作者

驻村干部

信访干部

深入农村，与农民同吃同住同劳动，推动农村经济发展，改善农民生活条件。

耐心倾听群众诉求，积极协调解决问题，维护社会和谐稳定。

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02

01

面对疫情，医护人员冲锋在前，舍小家顾大家，全力救治患者，守护人民生命健康。

抗击疫情

在日常工作中，医护人员以高度的责任心和精湛的医术，为患者提供优质的医疗服务。

救死扶伤

医护人员经常加班加点，甚至放弃休息时间，为患者提供及时的救治和护理。

无私奉献

教师以教书育人为己任，注重培养学生的品德、知识和能力，为学生的全面发展奠定基础。

教师育人

教师与家长保持密切联系，共同关注孩子的成长，促进家校共育。

家校合作

教育工作者积极参与教育改革，探索新的教育方法和手段，提高教育质量。

教育改革

04

企业单位中优秀员工代表

如中国石油的“铁人”王进喜，他展现了坚定的职业信念和无私的奉献精神，为国有企业的发展做出了巨大贡献。

爱岗敬业，无私奉献

如中国铁路的工程师詹天佑，他在面对技术难题时，勇于探索创新，成功主持修建了京张铁路等重大工程。

勇于创新，攻坚克难

如国家电网的基层员工，他们坚守岗位，全力保障电力供应，为改善民生福祉做出了积极贡献。

服务群众，改善民生

如华为的技术研发人员，他们以高度的责任感和敬业精神，不断攻克技术难关，为公司的发展注入了强劲动力。

拼搏进取，业绩突出

如阿里巴巴的团队成员，他们在面对市场竞争和压力时，紧密团结、协作配合，共同为公司的发展贡献力量。

团结协作，共克时艰

如腾讯的公益事业推动者，他们积极投身社会公益事业，用实际行动回馈社会，展现了民营企业的良好形象。

关注社会，回馈社会

融入本土，助力发展

01

如可口可乐在中国的本土化团队，他们深入了解中国市场和消费者需求，为公司的业务拓展和市场份额提升做出了重要贡献。

跨文化交流，促进合作

02

如宝马在中国的研发团队，他们与德国总部保持密切沟通与合作，同时注重融入中国文化和市场特点，为公司的产品研发和推广提供了有力支持。

培养人才，传承经验

03

如IBM在中国的本土化管理团队，他们不仅注重自身能力的提升和发展，还积极培养和选拔本土人