安全生产打非治违隐患排查专项行动工作总结PPT.pptx

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安全生产打非治违隐患排查专项行动工作总结

作者:owen_zhou

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目录

引言

行动计划和组织实施情况

隐患排查情况

打非治违情况

存在的问题和不足

下一步工作计划和建议

引言

01

本次专项行动是对国家安全生产政策的积极响应,通过打非治违、隐患排查等工作,进一步推动企业落实安全生产主体责任。

贯彻落实国家安全生产政策

针对近年来重特大事故频发的态势,本次专项行动旨在通过深入排查治理安全隐患,有效防范和坚决遏制重特大事故的发生。

防范和遏制重特大事故

通过专项行动的开展,进一步推动企业加强安全管理,完善安全制度,提升企业整体安全生产水平。

促进企业安全生产水平提升

行动计划和组织实施情况

02

成立专项行动领导小组

负责统一领导、组织协调和监督指导专项行动。

组织排查人员参加业务培训,提高排查能力和水平。

加强业务培训

通过宣传栏、宣传册、微信公众号等多种形式,宣传专项行动的意义、目标和要求,提高企业和职工的安全意识。

开展宣传活动

通过简报、信息报送等方式,及时发布专项行动的工作动态和成果,促进经验交流和共享。

及时发布工作动态

隐患排查情况

03

本次隐患排查采用了定期巡查、专项检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等多种方式进行。

排查方式

排查范围覆盖了企业生产的各个环节和领域,包括生产设备、工艺流程、作业环境、安全设施等。

排查范围

隐患分类

其中,设备设施类隐患XX项,占比XX%;生产作业类隐患XX项,占比XX%;安全管理类隐患XX项,占比XX%。

排查出的隐患数量

在排查过程中,共发现各类隐患XXX项。

隐患等级

按照隐患的危害程度和整改难易程度,将隐患分为一般隐患和重大隐患两类。其中,一般隐患XX项,重大隐患XX项。

1

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3

经过对排查结果的深入分析,发现存在部分重大隐患,如设备老化严重、工艺流程不合理、作业环境恶劣等。

重点隐患概述

这些隐患的产生原因主要包括设备维护不到位、技术更新不及时、安全意识淡漠等。

产生原因

如果不及时整改这些隐患,可能会导致生产安全事故的发生,造成人员伤亡和财产损失。

可能造成的后果

打非治违情况

04

根据安全生产法规和相关政策,制定打非治违专项行动的具体方案,明确目标、任务、责任和时间表。

制定详细方案

通过宣传栏、安全培训、知识竞赛等多种形式,提高员工的安全意识和法律意识,营造全员参与的氛围。

加强宣传教育

组织专业执法队伍,对重点领域、重点企业和重点环节进行定期或不定期的执法检查,发现问题及时整改。

严格执法检查

对存在非法违法行为的企业和个人,依法依规进行严肃处理,并追究相关责任人的责任。

强化责任追究

03

保障了人民群众生命财产安全

通过打非治违专项行动,及时消除了一批安全隐患,有效预防了重特大事故的发生,保障了人民群众的生命财产安全。

01

打击了一批非法违法行为

通过执法检查,发现并处理了一批涉及非法生产、违规操作、无证上岗等违法行为的企业和个人。

02

提高了企业安全管理水平

通过宣传教育、执法检查等手段,促使企业加强安全管理,完善安全制度,提高员工安全素质。

存在的问题和不足

05

目前仅对部分企业进行了排查,未能覆盖所有相关企业和场所,存在漏查的风险。

排查范围有限

排查深度不足

排查手段单一

在已排查的企业中,部分隐患可能由于排查人员技能水平或经验不足而未能及时发现。

当前主要依赖人工排查,缺乏先进的科技手段支持,如大数据分析、智能识别等。

03

02

01

对于发现的非法违法行为,处罚力度较轻,难以起到震慑作用。

处罚力度不足

部分地区存在执法不严、不公的现象,导致一些企业或个人对法律法规置若罔闻。

执法不严格

对于安全生产法律法规的宣传教育不足,导致企业和个人对安全生产的重要性认识不足。

宣传教育不到位

下一步工作计划和建议

06

定期开展全面的隐患排查,特别是对重点区域、关键设备和薄弱环节要加强排查频次,确保隐患及时发现。

增加排查频次

运用先进的技术手段,如无人机巡查、红外线热成像等,提高隐患排查的准确性和效率。

强化排查手段

提高排查人员的专业技能和责任意识,确保他们能够准确识别隐患并及时上报。

加强排查人员培训

加强宣传教育

对发现的非法违法行为,要依法依规严肃处理,形成有效的震慑力。

加大执法力度

强化联合执法

加强与相关部门的沟通协调,开展联合执法行动,形成打非治违的合力。

通过宣传栏、安全培训等方式,加强对员工的安全教育,提高他们的安全意识和遵章守纪的自觉性。

建立健全责任体系

01

明确各级各部门在安全生产中的职责和任务,形成齐抓共管的工作格局。

完善考核评价机制

02

建立科学合理的考核评价机制,对安全生产工作进行全面、客观的考核评价,推动工作持续改进。

加强应急管理能力建设

03

加强应急队伍建设,提高应急处

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