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人力资源、劳务派遣挂靠协议

甲方（委托方）：

地址：

电话：

统一社会信用代码：

法定代表人：

联系人：

电话：

乙方（服务提供方）：

地址：

电话：

统一社会信用代码：

法定代表人：

联系人：

电话：

经协商，甲乙双方在平等、互利的基础上，就甲方聘用乙方的劳

务派遣挂靠服务达成如下协议：

一、服务内容

乙方作为甲方的服务提供方，向甲方提供劳务派遣挂靠服务，包

括但不限于以下服务内容：

1.为甲方提供合法的人力资源，满足甲方各类用工需求。

2.为甲方提供符合法律法规和行业标准的劳务派遣挂靠服务，包

括但不限于发放工资、缴纳社保、公积金等。

3.提供有关用工政策咨询服务，协助甲方制定合法合规的用工政

策。

4.协助甲方完成用工管理工作，包括但不限于用工合同签订、薪

资管理、社保公积金管理等。

二、服务期限

本协议自签署之日起生效，服务期限为____个月/年。服务期届满

前，甲方和乙方可以协商续签。

三、服务费用

1.甲方应按照双方约定的服务收费标准支付服务费用。

2.服务费用包括但不限于以下内容：

（1）劳务派遣挂靠服务费：根据实际用工人数与用工时间长度计

算。

（2）社保公积金费：按照国家相关法律法规及政策标准计算。

（3）其他费用：甲方与乙方经协商确定，具体明细见附件。

3.甲方应在约定的支付期限内向乙方支付服务费用。

四、服务质量及保障

1.乙方应确保提供的服务合法、合规、可靠、稳定。

2.乙方应按照国家相关法律法规及政策要求为甲方提供社保、公

积金等服务，并承担相应的责任。

3.如因乙方过错导致甲方受到损失的，乙方应承担赔偿责任。

五、保密义务

1.双方应对本协议的内容予以保密，未经对方书面同意，不得向

任何第三方披露。

2.双方应严格遵守国家相关法律法规及政策，保护个人隐私、商

业秘密等。

六、违约责任

1.一方未履行本协议项下的任何义务或者不完全履行义务的，应

当承担违约责任。

2.一方因故无法履行本协议项下的任何义务或者不完全履行义务

的，需及时告知对方，并提出解决方案，经双方协商同意后执行。

3.双方均应尽量避免发生违约情况，如确实存在违约情况，应先

协商解决，无法协商解决的，可以向有关部门申请仲裁或通过法律途

径予以解决。

七、协议终止

1.本协议服务期限届满后，双方可以协商续签或变更。

2.一方有以下情形之一的，另一方可以单方面终止本协议：

（1）违反本协议条款的；

（2）严重影响服务质量或服务效果的；

（3）申请破产清算、被依法宣告破产、被撤销营业执照、被吊销

许可证等情况的。

3.协议终止后，双方应按照协议约定处理未完成的事项，并进行

工作交接。

八、争议解决

本协议发生争议的，双方应先通过友好协商解决。如无法协商解

决的，应向甲方或乙方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本协议未涉及事宜，双方可另行协商约定。

2.本协议自签署之日起生效，与双方签署的其他合同具有同等法

律效力。

3.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（委托方）：

法定代表人/授权代表（签字）：

日期：

乙方（服务提供方）：

法定代表人/授权代表（签字）：

日期：

附件：

服务费用明细：（具体内容待协商确定）

简要注释如下：

1.劳务派遣挂靠：是指用人单位将劳动者借用给其他单位或个人

使用，由用人单位与劳动者签订劳动合同，由劳务派遣单位负责管

理、协调、支付工资和保障劳动者权益的一种用人形式。

2.社保：是指社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、

工伤保险和生育保险等，是国家为保障公民基本生活和维护社会公共

利益而实施的一种社会保障制度。

3.公积金：是指住房公积金，是国家为解决住房问题，增强居民

住房资金筹集能力，并保障职工福利而实施的一种社会保障制度。

如