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实训规章制度

实训是对学生进行专业岗位技术技能培训与鉴定的实践教学活动，其教学基础设施与工作状况直接反映学院的教学质量与教学水平，必须重视和加强实训管理。结合我院实际情况，特制定本规章制度。

一、总则

（一）实训必须贯彻党的教育方针，遵循高职教育规律，努力培养学生的专业基本能力、基本技能和职业素质，不断提高教学质量及教学水平。

（二）实训基地建设要从学院的实际出发，根据专业设置及专业发展方向，统筹规划、合理布局、突出重点、形成特色，确定实训基地的规模和水平。

（三）加强实训基地管理，建立健全规章制度，提高实训基地的利用率，不断提高管理水平。

（五）加强实训基地工作人员的培训和考核，提高他们的思想和业务素质。二、实训的主要任务

（一）实训承担教学计划和教学大纲规定的实训教学任务。

（二）吸收新的教学成果，研究实训模式，更新实训教学内容，改进实训教学方法，开发综合性、应用性案例，不断提高实训质量。

（三）努力改善实验实训条件，保证设备的完好性，以使实践教学顺利进行。三、校内实训基地的管理体制

实训基地在主管教学院长领导下，按照统一领导、分级负责的原则，实行院、办两级管理。

（一）实训办的职责1.研究实训方案

制定实训管理办法

实践教学工作量的统计、核算。

组织实训报名、监督实训过程

组织实训项目评审

（二）实验室管理办公室的职责

贯彻执行学院关于实验室工作的各项规章制度。

检查实训室建设和管理规章制度的执行情况。

检查各实训室的设备管理。

（三）实训人员职责

认真执行学院实训教学的工作计划，承担实验实训教学任务。五、实训检查与评估

（一）建立完善院内实训检查、验收制度。

（二）建立院内实训基地的评估考核制度。学院按照实训室环境、管理体制、培养目标、考核的指标体系和实施细则，并对其开展评估工作。对成绩显著的单位和人员进行表彰和鼓励，对违章失职或因工作不负责任造成损失者，按学院有关规定赔偿损失外，要进行批评教育。

六、本办法自颁布之日起实施，由实训办负责解释。

为了规范细化实习实训的管理工作，在总结以往实训工作经验的基础上，进一步细化实习教学

工作的管理。实训办出台了实习实训的相关管理规定，具体内容为：《认知实习实施细则》、

《实训成绩认定细则》、《毕业实训实施细则》

《校外自主实习实施细则》、《实训公司签约协议》。

精心整理，仅供参考编辑文案使用，请按实际需求再行修改编辑2020年2月

精心整理，仅供参考编辑文案使用，请按实际需求再行修改编辑

2020年2月