医院感染科、感染管理科2024年传染病防控知识培训计划-培训方案.pdfVIP

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医院感染科、感染管理科2021年传染病防控知识培训计划

根据2021年传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒防治工作要点，

拟定本培训计划。

1、把传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒防治知识培训纳入住院

医师规范化培训、岗位培训制度中，将传染病，尤其是新型肺炎冠

状病毒防治知识作为医务人员业务培训的重要内容，并进行考核。

2、培训目标：

①医务人员应熟悉传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒法律、法

规、规范，掌握疫情报告要求，正确填写报告卡，并按规范及时报

卡。

②熟悉重点传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒的发病机制、流

行病学知识、临床表现、诊断学知识诊断、防控措施等，能够及时

发现疫情，积极采取有效措施，救治患者，并做好自我防护，防止

院内感染。

3、培训方式：全员培训采取灵活多样的方式，如全院讲座、科

室讲座、医务人员自学、参加员外培训班（如学术会议、学术论坛）、

远程教育等。要充分利用网络、多媒体等现代教育手段。

4、培训内容：

①传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒防治法律法规，

②传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒诊断、防治知识，

③突发传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒处置，

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④传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒疫情报告，

⑤死亡疾病证明书的填写，

5、时间安排：3月份全员培训，7月份岗前培训，每季度科室

疫情管理员培训。

6、组织管理

感染管理科、医务科负责全院传染病，尤其是新型肺炎冠状病

毒防控培训的组织管理，安排全院性讲座、科室讲座或自学的内容，

组织参加远程教育。建立健全培训档案，对培训情况进行考核登记，

考核成绩纳入继续医学教育和在职培训管理中，与年度考核，执业

注册等管理制度相衔接。

医院传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒防治知识培训计划

2021年卫生技术人员重点传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒防

治知识培训工作中，要重点抓好甲型H1N1流感、艾滋病、肺结核、

人感染高致病性禽流感、鼠疫、霍乱、麻疹、流行性腮腺炎、细菌

性痢疾、伤寒与副伤寒、流行性脑脊髓膜炎、流行性乙型脑炎、、

狂犬病、病毒性肝炎（重点为乙型肝炎）等16种重点传染病，尤其

是新型肺炎冠状病毒防治知识的培训。对各级各类的卫生技术人员、

各级疾病预防与控制机构专业人员、要逐步建立传染病，尤其是新

型肺炎冠状病毒防治知识培训长效机制，将临时性、应急性的培训

模式逐步转变为长期性、制度化的培训模式。把重点传染病，尤其

是新型肺炎冠状病毒防治知识培训纳入住院医师规范化培训、继续

医学教育、岗位培训制度中管理，将传染病，尤其是新型肺炎冠状

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病毒防治知识作为卫生技术人员业务培训的主要内容，并进行重点

考核。与奖金挂钩,各科室要结合实际，制定切实可行的做好培训

工作，提出培训工作的具体要求。

一、培训目标

在2021年在职卫生人员传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒防治

知识培训工作中，重点抓好人感染高致病性禽流感、甲型H1N1流感

艾滋病、结核病、鼠疫、霍乱和呼吸道传染病，尤其是新型肺炎冠

状病毒防治知识的培训。通过培训，达到下列目标：

（一）使本院医务人员掌握艾滋病等重点传染病，尤其是新型

肺炎冠状病毒的发病机制、临床表现、诊断与鉴别诊断、医疗规范、

流行病学知识、医疗关怀及相关法律、

法规，不断提高医疗救治技术，降低病死率，做好自身防护，

杜绝院内感染。

（二）使疾病预防与控制机构、输血科的专业人员，加强对艾

滋病等重点传染病，尤其是新型肺炎冠状病毒的基本知识、流行病

学知识、流行病学调查方法、预防控制措施、消毒、隔离、防护等

知识和技能，以及相关法律、法规，有效控制传染源，切断传播途

径，并做好自身防护工作。

三）使本院卫生人员,掌握艾滋病等重点传染病，尤其是新型

肺炎冠状病毒的基本知识、流行病学知识、基本防护措施、疫情报

告程序及公众预防指导原则。

二、培训对象