岗位能力要求说明书.pdf

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宁波市鄞州集士港恒源机械厂

作业指导书第1版第0次修改第1页共12页

文件名称:岗位能力要求说明书编号BL/HY3601—01

岗位能力要求说明书

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2011-09-01发布2011-09-01实施

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作业指导书第1版第0次修改第2页共12页

文件名称:岗位能力要求说明书编号BL/HY3601—01

1.总经理职责:

1.1主持公司生产经营管理工作。

1.2负责把握公司发展方向,制定公司的整体发展战略规划。

1.3制订公司年度工作计划和整体经营管理工作计划。

1.4组织实施公司年度经营计划和投资方案。

1.5拟定公司内部管理机构设置方案。

1.6拟定公司基本管理制度。

1.7推动各项管理规章、制度的建设和完善。

1.8协调、激励各部门的工作。

1.9任命管理者代表,并为其有效开展工作提供必要的条件。

1.10负责公司一切事物的运做。

2.任职资格:

2.1专业与资历要求

2.1.1具备企业管理技能。

2.1.2从事过5年以上企业全面管理工作。

2.2基本技能及素质

2.2.1具备极强的敬业精神和丰富的管理经验。

2.2.2具备出色的领导管理才能,具备先进的管理理念,熟悉现代企业管理制度和管理模式。

2.2.3知识全面,有丰富的实战经验。

2.2.4具备战略能力和战略眼光。

管理者代表岗位

1.管理者代表职责:

1.1贯彻公司质量方针、目标,确保质量管理体系所需的过程得到建立、实施和保持;

1.2负责组织质量管理体系文件如《质量手册》程序文件等的编制、审核工作;

1.3向总经理报告质量管理体系的业绩和任何改进的需求;

1.4确保在整个组织内提高满足顾客要求的意识;

1.5组织开展本公司内部质量审核活动,任命审核组长;检查、督促纠正和预防措施的落实

结果;

1.6就质量管理体系有关事宜,与外界各方联络;

1.7行使和履行总经理交付的其它质量职责和权限。

2.任职资格:

2.1专业与资历要求

2.1.1管理类相关专业。

2.1.2有5年以上企业工作经验。熟悉本企业生产管理流程。

2.2基本技能及素质

2.2.1具备领导及管理能力,善于沟通,具备出色的组织协调及分析判断能力。

2.2.2熟悉现代企业管理流程、管理手段和模式。

2.2.3有较强的观察能力和应变能力。

2.2.4熟悉公司生产工艺。

2.2.5熟悉ISO文件制作、推行和认证。

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作业指导书第1版第0次修改第3页共12页

文件名称:岗位能力要求说明书编号BL/HY3601—01

生产部岗位

1.生产部部长职责:

1.1组织、计划、控制及协调生产过程中的各种活动和资源,以达到公司对成本控制、产品

数量及质量等方面的要求。

1.2参与分析生产制造、质量控制、设备维护及其他相关工作报告,及时发现并解决问题。

1.3制定并实施生产计划的检查和进度控制工作。

1.4生产报表的填制、呈报。

1.5制定并实施生产日程计划。

1.6生产现场管理。

1.7负责用料管理与控

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