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2023年北京市人社局工伤保险服务中心人员招聘考试题库及答案解
析
学校：__________姓名：__________班级：__________考号：__________
一、选择题
1．《人力资源社会保障部财政部关于进一步加大就业扶贫政策支持力度着力提高劳
务组织化程度的通知》(人社部发〔2018〕46号)规定，提高劳务组织化程度政策措
施中规定给予职业补贴的最长期限不超过()。
A、3个月
B、6个月
C、一年
D、三年
答案：B
解析：《人力资源社会保障部财政部关于进一步加大就业扶贫政策支持力度着力提高
劳务组织化程度的通知》(人社部发〔2018〕46号)规定，提高劳务组织化程度政策
措施中规定给予职业补贴的最长期限不超过6个月。故选B。
2．社会保障水平的特点有()。
A、动态性特征
B、刚性特征
1
C、社会保障水平客观上存在一个“适度区域”
D、以上均正确
答案：D
解析：社会保障水平呈现出以下特点:(1)动态性特征。(2)刚性特征。(3)社会保障水平
客观上存在一个“适度区域”。记忆口诀:东港市。故选D。
3．魅力型领导者的非道德特征是()。
A、为集体利益使用权力
B、经常采取双向沟通
C、努力提升自己的个人愿景
D、支持下级
答案：C
解析：魅力型领导者的非道德特征有：①为个人利益使用权力;②提升自己的个人愿
景;③指责或批评相反的观点;④要求自己的决定被无条件接受;⑤单向沟通;⑥对追随者
的需要感觉迟钝;⑦用外部的道德标准满足自我兴趣。故选C。
4．组织变革程序的正确顺序是()。
A、组织诊断—确定问题—实行变革—变革效果评估
B、组织诊断—确定问题—变革效果评估—实行变革
C、确定问题—组织诊断—实行变革—变革效果评估
2
D、确定问题—变革效果评估—组织诊断—实行变革
答案：C
解析：为了使组织变革能够取得最大成效，变革程序是必要的。关于组织变革的程
序，尽管有不同的看法，但在内容上又有相似之处。归纳起来，变革程序包括四个步
骤，即确定问题、组织诊断、实行变革、变革效果评估。故选C。
5．下列社会保险险种中，企业职工个人不缴费的是()。
A、养老保险
B、医疗保险
C、失业保险
D、工伤保险
答案：D
解析：《社会保险法》规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，
职工不缴纳工伤保险费。故选D。
6．《人力资源社会保障部办公厅关于实施失业保险支持技能提升“展翅行动”的通
知》(人社厅发〔2018〕36号)提出，申领技能提升补贴，必须满足参加失业保险累
计缴费3年及以上，自()起取得初、中、高级职业资格证书或职业技能等级证书的条
件。
A、2016年12月1日
3
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