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公司五年计划及三年发
展规划
GEGROUPsystemofficeroom【GEIHUA16H-GEIHUAGEIHUA8Q8-
北重公司五年计划及三年发展规划
(2022~2022及2022~2022)
本溪北方机械重汽有限责任公司
二○○七年六月
XX公司五年计划及三年发展规划
(2022~2022及2022~2022)
XXX公司自2002年11月份成立以来,在XX集团的
大力扶持下,经过XX公司全体员工的共同努力,截至
2022年末,基本实现了稳定和生存的第一阶段目标,企业
摆脱了多年亏损的困境,职工平均收入大幅增加。成立之
初为全面启动生产而确定的技改技措项目顺利实施,使企
业竞争力得到了提升,工厂环境有了很大改观。公司总体
经营运作已经步入较为良性循环的发展轨道。
通过近几年的经营,XX公司对末来的发展及产品定位
有了比较清晰的认识,在集团的指导下,我们编制XX公司
五年发展计划和三年发展规划。
一、指导思想
总体指导思想为:明确增利的产品品种,提高产品竞
争力,创建环境美、收入高的现代机械创造企业。
二、总体发展计划指标
(一)五年计划指标
到2022年,以22吨、25吨、85吨车型为代表,以
提高产品产量及质量为重点,达到年300台的整车年生产
能力。同时,在此基础上,用五年时间形成5亿元以上冶
金机械备件机加产值的生产规模。
到2022年实现利润与提取折旧之和超过5000万元,
在岗员工人均年收入达到5万元以上。
到2022年,努力使整车市场销售量占居全国第二位,
在本溪机械创造企业做到第一位,争取全省前20位。
XX公司五年发展计划指标
序号指标项目年度2022年2022年2022年2022年2022年
一工业总产值万元
产品产量
重型矿用汽
万元/辆
车
1
22吨-25吨万元/辆
二
85吨万元/辆
非标冶金工
2矿产品(含万元
汽车备件)
三工业增加值万元
四销售收入万元
五利润万元
六税金万元
(二)三年规划目标
逐年增加1亿元冶金工矿产品产值,到2022年非标
冶金工矿产品生产能力达到8亿元。同时,依据重型矿用
汽车市场情况,在周边地区建设年产1万台的组装生产
线。
到2022年实现利润与提取折旧之和超过8000万
元,在岗员工人均年收入达到7万元以上。
三、产品结构及产品定位
(一)矿用汽车系列
以22吨、25吨、85吨为代表车型,扩大市场销售,
在提高矿用汽车整车可靠性的基础上,进一步优化产品设
计,提高检测手段,加大工艺工装的投入、提升整车质量,
使矿用重型汽车总体水平在同吨位车型中居于率先地位,
最终形成300台/年的销售水平,实现真正意义上的规模效
益。
(二)非标冶金工矿产品系列
针对钢铁企业的特点,以XX集团XX公司等单位内部
市场为依托,向外部市场拓展。以扇形段、钢水包车、钢
渣车、轧机导卫、烟道、铸铁管件等为主导产品,进一步
扩大市场,到2022年达到5亿元以上机加产值,形成规模
优势。
非标冶金工矿备件产品及产值递增计划
产值(万元)
序号产品名称
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