2023年浙江宁波市住房和城乡建设局直属事业单位招聘工作人员15人考前自测高频考点模拟试题（共500题）含答案详解.docxVIP

2023年浙江宁波市住房和城乡建设局直属事业单位招聘工作人员15人考前自测高频考点模拟试题（共500题）含答案详解.docx

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2023年浙江宁波市住房和城乡建设局直属事业单位招聘工作人员15人考前自测高频考点模拟试题（共500题）含答案详解

每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

第1卷

一.单选题(共300题)

1.根据《劳动合同法》的有关规定，用人单位解除与劳动者之间的劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除发给劳动者应得的经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的一定比例支付额外经济补偿金，具体比例是_____

A:工资的50%~100%

B:应付金额的50%

C:工资的5

该用户很懒，什么也没介绍

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