安全管理办法与安全巡查与检查的要求.pptx

汇报人：XX2024-01-23安全管理办法与安全巡查与检查的要求

目录CONTENTS安全管理办法概述安全巡查与检查制度安全隐患排查与处理安全事故应急处理安全培训与宣传教育安全责任与奖惩制度

01安全管理办法概述

定义安全管理办法是企业或组织为保障生产经营活动的安全顺利进行，预防和控制事故风险，保护员工生命财产安全而制定的一系列规章制度和管理措施。目的确保企业或组织的安全生产，防范和减少各类事故的发生，保障员工和相关方的安全与健康，维护企业的正常运营和社会形象。定义与目的

适用于企业或组织内部的所有生产经营活动，包括生产、储存、运输、使用等环节，以及相关的设备、设施、人员等。企业或组织的所有员工，包括正式员工、临时工、实习生等，以及与企业或组织生产经营活动相关的其他人员，如承包商、供应商等。适用范围及对象适用对象适用范围

安全管理原则强化预防意识，注重从源头上防范和控制事故风险。采取综合性的管理措施，包括制度、技术、教育等手段，全面提高安全管理水平。鼓励全体员工参与安全管理，形成人人关心安全、人人参与安全的良好氛围。不断完善和优化安全管理办法，提高安全管理的有效性和适应性。预防为主综合治理全员参与持续改进

02安全巡查与检查制度

及时发现和纠正不安全因素，消除事故隐患。监督各项安全规章制度的实施。评估安全状况，为安全管理决策提供依据。巡查与检查的目的

检查作业人员是否遵守安全操作规程，是否正确使用安全防护用品。检查安全标识、安全警示标志是否齐全、醒目。检查作业场所的安全状况，包括设备、设施、工具、材料等是否存在安全隐患。巡查与检查的内容

每日至少进行一次，对重点部位、关键设备等进行重点检查。日常巡查定期检查专项检查每周、每月或每季度进行一次，对作业场所进行全面检查。针对特定设备、特定作业或特定季节进行的检查，如季节性安全检查、节假日安全检查等。030201巡查与检查的频率

03安全隐患排查与处理

安全隐患的定义与分类定义安全隐患是指可能导致人员伤亡、财产损失或环境破坏的潜在不安全因素。分类根据危害程度和发生概率，安全隐患可分为重大隐患、较大隐患和一般隐患。

定期检查专项检查季节性检查节假日检查安全隐患的排查方法制定安全检查表，定期对设备、设施、作业环境等进行全面检查。根据不同季节的气候特点和安全生产需要，进行有针对性的检查。针对特定设备、设施或作业环节进行深入细致的检查。在节假日前后，对重要设备、设施及安全保卫措施进行检查。

安全隐患的处理措施立即整改对于发现的安全隐患，应立即采取措施进行整改，消除不安全因素。限期整改对于不能立即整改的安全隐患，应制定整改计划，明确整改期限和责任人，并按时完成整改。停产停业整顿对于存在严重安全隐患且无法保障安全的生产经营单位，应依法责令其停产停业整顿。追究责任对于因安全隐患排查整改不力而导致事故发生的单位和个人，应依法追究其法律责任。

04安全事故应急处理

安全事故定义指在生产、工作过程中发生的意外事件，造成人员伤亡、财产损失或环境污染等不良后果的事件。安全事故分类根据事故性质、严重程度和影响范围等因素，可分为特别重大、重大、较大和一般四个等级。安全事故的定义与分类

发现安全事故后，应立即向上级主管部门报告，同时启动应急预案。立即报告现场处置救援与救治事故调查与处理在确保自身安全的前提下，迅速采取措施控制事故现场，防止事态扩大。组织专业救援队伍赶赴现场，开展人员搜救、伤员救治等工作。对事故原因进行深入调查，依法依规处理相关责任人，并总结经验教训，防止类似事故再次发生。安全事故的应急处理流程

定期开展安全培训，提高员工的安全意识和操作技能。加强安全培训建立健全安全管理制度和操作规程，确保各项工作有章可循。完善安全制度定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。强化安全检查根据生产和工作需要，配备齐全的安全设施和装备，确保员工在生产过程中的安全。配备安全设施安全事故的预防与应对措施

05安全培训与宣传教育

提高员工的安全意识和安全技能，确保员工能够遵守安全规章制度，预防事故的发生。目的包括安全法律法规、安全规章制度、安全操作规程、应急处理措施等。内容安全培训的目的与内容

集中培训、在线学习、现场实践等。方式讲解、案例分析、互动问答、小组讨论等。方法安全培训的方式与方法

形式安全宣传栏、安全标语、安全漫画、安全视频等。内容包括安全知识普及、安全意识培养、安全文化建设等。安全宣传教育的形式与内容

06安全责任与奖惩制度

安全责任是指企业或个人在生产经营活动中，对保障人身安全、财产安全、环境安全等方面所应承担的法律、行政和经济责任。安全责任的划分主要包括：政府部门的监管责任、企业的主体责任、员工的安全生产责任等。不同行业和领域的安全责任划分有所差异，但都应遵循“谁主管、谁负责”和“管行业必须管安全、管业