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钢结构施工现场安全生产管理制度
1、安全生产教育制度
1
()入场三级安全教育
凡新职工、工人必须进行公司(施工部代为教育)、施工部、班组的三级安全教育,并经
考试合格,方可进入生产岗位工作。
A、一级安全教育。新员工报到,由施工部进行安全教育,时间不少于8小时,教育内容:
a、国家有关安全生产、劳动保护的方针政策、法规、标准和法制观念;
b、本单位的性质及安全生产规章制度,安全纪律;
c、本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训;
d、发生事故后如何抢救伤员、排险,保护现场和及时报告。
B、二级安全教育。由施工部负责教育,时间不少于8小时。其教育内容:
a、本单位施工特点及施工安全基本知识;
b、本项目的安全生产规章制度、操作规程、规定及安全注意事项;
c、高处作业、机械设备、电气安全基础知识;
d、防护用品发放标准及使用的基本知识。
e、针对现场特点,开展“三不伤害”教育(即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤
害)。
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、三级安全教育。由班组(劳务分包)安全员负责教育,时间不少于小时。
其教育内容:
a、本班组作业特点及安全操作规程;
b、班组安全活动制度及纪律;
c、爱护和正确使用安全防护装置(设施)及个人劳动防护用品;
d、本岗位易发生事故的不安全因素及防范对策;
e、本岗位的作业环境及使用的机械设备,工具的安全要求。
D、三级安全教育结束后,必须经书面的安全生产知识及相关技能考核合格后,方能进入工
作岗位。
(2)特种作业人员安全教育
A、特种作业人员(架子工、电工、电焊工、起重工、司索工、信号指挥工、起重司机等),
必须按国家规定的安全技术培训考核大纲要求进行培训、考试合格,取得操作证(IC卡)
后方可上岗作业。
B、取得《特种作业人员操作证》者,每两年进行一次复审,未按期复审或复审不合格者,
其操作证无效。
C、离开特种作业岗位一年以上的特种作业人员,必须重新进行安全技术考核,合格者方可
从事原岗位作业。
(3)每周一次定期安全教育
施工部每周星期一上午召开安全教育大会,施工部经理、施工部生产经理或安全总监组织,
全体人员参加,时间不少30分钟,主讲人为施工部经理、施工部生产经理、安全总监。
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()班前安全活动教育
班组应进行班前安全活动,坚持每天上岗前的安全讲话,由工段长、班组长长负责,可邀
请施工部安全管理人员参加,时间不少于10分钟,并做好书面的签字记录。
2、安全生产检查制度安全生产检查的内容主要包括思想、机械设备、安全设施、安全教育
培训、操作行为、劳保用品使用和查伤亡事故处理等。检查方式由施工部组织定期的安全
检查,各级管理人员的日常巡回检查,专业安全检查,季节性节假日安全检查,班组自我
检查和交接检查。
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()定期安全生产检查
施工部成立以生产经理为组长,其他部门负责人为成员的综合检查小组,每周定期对施工
现场进行全面的安全综合大检查。
(2)日常性巡回生产检查
施工部安全员每日工作必须以施工现场为中心,对每个施工点必须巡查到位,对重大吊
装、临边悬空作业、搭(拆)脚手架等易发生事故的施工工序和部位,必须旁站监督。
(3)专业性安全生产检查
施工部安全员、相关主管人员和相关专业人员联合不定期对现场施工措施(施工胎架)、
安全措施(施工通道、临边防护)、大型设备(行走式塔吊、汽车吊)、施工中存在的安
全隐患(临时用电、现场消防)进行专项检查。
(4)季节性安全生产检查
季节性安全检查是针对施工所在地气候的特点,可能给施工带来危害而组织的安全生产检
查。
(5)节假日前后安全生产检查
是针对节假日前后职工思想松懈而进行的安全生产检查。
(6)自检、互检和交接检入、自检:班组作业前、后对自身处所的环境和工作程序要进
行安全生产检查,
以便随时消除不安全隐患。
B、互检:班组之间开展的安全生产检查,可以做带互相监督、共同遵章守纪。
C、交接检:上道工序完毕,交给下道工序使用或操作前,应由工地负责人组织工长、安全
员、班组长及其他有关人员参加,进行后安全生产检查和验收,确认无安全隐患,达到合
格要求后,方能交给下道工序使用或操作。
(7)安全检查的整改与反馈
A、当存在安全隐患时应填写整改通知单,并定人、定时间、定措施进行整改,对整改情况
项目安全监督员要及时进行复查。
B、凡施工项目中存在有可能导致人员伤亡
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