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医院药剂科年终工作总结范文8篇

第1篇示例：

医院药剂科年终工作总结

一、回顾过去一年的工作

医院药剂科作为医院重要的支持部门，承担着临床药品供应、配药、调配、储存及药品管理等重要工作，直接关系到患者用药安全和医疗质量。在过去的一年里，我们全体药剂科工作人员团结协作，积极投入工作，刻苦钻研，不断提升自身专业素养和服务水平，为医院药品供应提供了有力保障。

1.服务意识不断提升。通过定期举办服务培训，加强团队建设，以提升工作效率和服务质量为目标，全体工作人员的服务意识得到了显著提升。患者和医生对我们的服务态度和质量给予了高度评价，反馈意见也有所增加，为我们提供了更好的改进方向。

2.药品供应质量稳定。我们注重药品供应的质量和稳定性，保障患者用药安全。加强与供应商的合作，建立了完善的药品采购渠道和管理制度，确保了药品来源的合法性和信誉度。全年未发生因药品供应问题引发的医疗纠纷，得到了医院领导的高度肯定。

3.科研工作成果丰硕。药剂科积极融入医院科研项目，开展抗菌药物耐药性监测和评估，制定了相关管理制度，推动了抗菌药物合理使用的实施。多次承担相关科研项目，发表了多篇研究论文，在同行中产生了一定的影响。

4.药品管理制度完善。在过去一年中，我们不断完善药品管理制度，加强了对药品存储、配送、使用等环节的监管。建立了药品库存清单和盘点制度，保障了药品的合理使用和有效管理。同时加强了与医院其他科室的协作，建立了药品使用监测制度，提高了药品使用效率。

二、分析存在的问题和不足

回顾过去一年的工作，我们也发现了一些存在的问题和不足之处，需要我们在新的一年中不断改进和提升：

1.药品管理信息化水平有待提高。目前我们的药品管理信息化水平还不够完善，尤其在药品流程监控、数据分析和实时反馈等方面存在欠缺。我们需要加大对信息化建设的投入，推进药品管理系统的升级和完善，以提升效率和准确性。

2.药品配送效率有待提高。在高峰时段，药品配送效率有待提升，需增加配送人员和完善配送路线，缩短患者等待时间。同时需要提高配送人员的服务意识和技能水平，保证药品配送过程的安全性和准确性。

3.药品库存管理仍有不足。有时候会出现因为药品库存管理不及时，导致药物浪费或缺货的情况。我们需要建立更加严谨的药品库存管理制度，加强库存清点和盘点工作，确保药品的合理利用和安全存储。

4.技术人员队伍建设不足。在医院药剂科中，技术人员是至关重要的一环，他们的专业技能和经验直接关系到药品质量和患者安全。我们需要加强技术人员队伍的培训和建设，提升其专业水平和综合素质，为医院药品供应提供更加有力的保障。

三、新年工作计划和目标

在新的一年里，我们将继续努力，不断提高工作水平和服务质量，为医院的发展贡献自己的力量。

2.提升服务意识和技能水平。我们将继续加强团队建设和培训，提升所有工作人员的服务意识和技能水平，加强与患者和医生的沟通，提高服务质量和满意度。

4.推进科研和创新工作。我们将继续开展相关科研项目，提升自身的专业水平和影响力，推动抗菌药物合理使用的实施，为医院的临床实践和品质提供更好的支持。

5.加强与其他科室的协作。我们将进一步加强与医院其他科室的协作，建立更加紧密的工作联系，合理调配资源，优化工作流程，共同促进医院的发展和提升。

通过过去一年的总结和对新年工作计划的详细规划，相信我们医院药剂科的每一位工作人员都会在新的一年里更加奋发努力，为医院的发展和患者的健康贡献自己的一份力量。让我们携手合作，共同努力，为医院药剂科事业的更好发展而努力奋斗！

第2篇示例：

医院药剂科年终工作总结

一、工作回顾

在过去一年的时间里，医院药剂科全体员工团结协作，辛勤工作，为医院的药物供应和管理工作做出了积极贡献。通过全体员工的共同努力，药剂科的各项工作取得了明显成绩，具体体现在以下几个方面：

1.良好的服务态度。药剂科全体员工秉持“以病人为中心”的服务理念，竭诚为患者提供最优质的服务。通过不断学习和提升，员工们在工作中展现出专业的素养和高效的工作能力，受到了患者和同事的一致好评。

2.药品供应保障。在过去的一年中，药剂科准确掌握各类药品的使用情况和库存量，严格按照医院的规定和标准进行药品采购和分发工作，确保了医院药剂的安全和有效使用，提高了医疗服务质量。

3.药物管理规范。药剂科严格执行药物管理的各项规定，保证了药品的质量和安全。全员参与药品验收、存储、发放等环节的工作，确保了药品管理的规范化和流程的畅通。

4.科研创新成果。药剂科积极参与科研项目的开展，推