培训承诺书锦集6篇.pdf

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

培训承诺书锦集6篇

培训承诺书篇1

本着为顾客提供最满意的产品和服务的经营宗旨,上海庆衡电子科技有限公

司郑重承诺:在确保设备的先进性、可靠性、稳定性的同时,不断改进服务质量,

从售中到售后的交货、调试开通、设备维护管理、技术服务、用户技术培训等各

方面,保证顾客能得到最好的服务,让顾客满意、放心。

1、保证设备包装符合防潮、防雨、防锈、防腐及防震要求,标识清晰无误,

使物品安全、及时运抵现场。

2、优质、快捷的技术服务为更好地保证设备的正常运行,及时解答用户提

出的疑问,帮助用户解决问题,公司维护中心和各地维护网点,负责各地的开通、

维护和技术咨询等服务。

维护中心由专职工程师负责随时为客户免费提供技术咨询服务BR

保证在接到用户故障电话后,江浙沪皖24小时内赶赴现场,其它地区48

小时内赶赴现场,并在24小时内解决问题。

公司维护中心有24小时的电话服务,由专职的工程师受理用户来话,保证

用户在使用设备的过程中,及时得到技术上的支援。

3、免费为用户调试、开通

工程师负责现场设备的安装、调试、开通、检测。

设备在调试成功后,供方应书面给用户提供测试结果,在征得用户同意后供

方技术人员方可撤离现场。

4、定期巡检

我公司将巡检制度为常规维护工作之一,即公司组织每半年对运行的设备巡

检一次。

公司巡检工程技术(专项资金使用承诺书)人员为主,有设计人员参与

并听取用户维护人员反映的问题及建议,不断完善产品的软硬件功能和质量

售后服务承诺书承诺书。

5、质保期

质保期:合同项下设备保修期为安装调试成功后18个月。

保修期内(除天灾及人为损害外)部件、元件费用、出差费用均由供方承担。

6、终身维护,保证用户利益

上海庆衡电子科技有限公司的设备自开通验收合格之日起,正常条件下(不

含天灾及人为造成的损坏),称体部分(钢结构)保修三年,电气部分免费保修

18个月。

保修期外,本公司提供终身有偿服务。

7、建立用户档案,完善产品质量

8、公司备品备件库,可提供用户15年的使用,以最优惠价提供备件。

9、要求及建议

作为上海庆衡电子科技有限公司的用户,我们感谢您对我公司的信赖,您对

我公司的产品有任何建议和要求应及时告知我们,同时应按公司各类产品的使用

说明书和维护手册进行定期维护,设备出现故障应及时通知我公司各要的维护人

员,做到及时发现及时处理,并做好设备运行站日常记录,我们相信通过双方的

沟通和配合,一定会维护好设备。

承诺人:__x

年月日

培训承诺书篇2

创业培训,是对有意向创办企业和维持一个可盈利小企业的人员展开的培训

项目。

一、根据《关于进一步促进城乡居民就业创业的实施意见》(东府〔〕30号),

对户籍城乡劳动力(机关事业单位的公务员、管理人员、专业技术人员、工勤人

员不纳入补贴范围,普通聘员及未转为普通聘员的临时工作人员纳入补贴范围)

五年内提供累计最高额度为5000元的培训资助,每次培训资助的额度在定额内

扣减。

二、本期参加的培训为:培训,培训资助额度为:培训费元。实际资助额以

完成培训为准。你的培训定额补助余额为元,本次培训:□可按实际培训费用补

助;□余额不足,个人需负担

三、参训后退训的,按下列规定办理:

1、试训期退训:无就业意愿的或此项目不适应个人职业发展而退训的,须

在培训开班后4个课时内向培训机构提出申请,并保证退还教材资料。如教材资

料已损坏的,则向培训机构交纳教材资料补偿款,试训期退训累计三次的取消其

继续获得资助性培训的资格。

2、中途退训:在参训期间,因个人或家庭特殊困难不能继续参训的,可向

培训机构提出中途退训申请,由培训机构向市就业管理办公室备案。

3、非因培训机构原因退训,而又未申请核准的,取消其继续获得资助性培

训的资格。

三、培训期间遵守培训机构的各项规章制度,遵守课堂纪律,如在参训期间

请假、旷课、迟到或早退累计达4次的,取消其继续参加创业培训的资格。

四、培训学员应在每个教学时段结束时,填写《每日意见反馈表》;培训完

后学员根据所参加的培训填写《GYB培训班期末评估》或《SYB培训班评估表》。

五、培训结束后,学员应根据所学课程提交《企业构思和行动计划表

文档评论(0)

小布 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档