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关于企业文化的演讲稿范文模板

“厚德”，立身立业，必先养德，何谓“德”，勤政为民，是为

官之德，尊师重道，是为学之德，爱岗敬业，是为职业道德。厚德是

一种品质，以实干作为表现，以下是为大家整理的关于企业文化的演

讲稿，供大家参考学习。

关于企业文化的演讲稿1

恭敬的各位领导、各位同事：

大家好!

您是否感觉到自我的工作环境宽敞了?您是否感觉到我们的兄

弟姐妹越来越多了?您是否感觉到身上的腰包越来越鼓了?您是否感

觉到员工们脸上的笑容越来越灿烂了?朋友，您是否真的感觉到，我

们身边无时无刻不在发生着变化。

是的，诚如大家所看到的，2022年4月洪纸并入泰格以来，

企业发生了翻天覆地的变化，厂区亮丽了，环境优美了，生产车间看

不到懒懒散散的聚堆闲聊，迟到、早退不许时上班的现象没有了，取

而代之的是井然有序的工作场景，摧人奋进的企业文化。先进而科学

的管理模式改变了洪纸的一切，洪纸人做出了以前不敢想象的产量和

效益，洪纸人在集团文化的普照下，更做出了自信和期望。

大家都就应明白咱们泰格林纸企业文化的核心理念是什么?是

“超越自我，追求卓越!”“卓越”是一个“在路上”的过程，在这

过程中我们已经收获了不少，比方说，咱们的纸产量就由2022年的

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1。8万吨增加到2022年的4。8万吨，碱产量由2022年的3000

吨增加到2022年的1。5万吨，公司也从亏损到实现利润1800万

元，职工年均收入由2022年不到8000元增加到2022年人均16000

元，但是尽管有了这些成绩，但我们永远无法说我们的企业已经“卓

越”了，更不能因为有了点成绩而停滞不前，因为要成为卓越的企业，

那就要永远创新，永远进取，“亮剑争赢”是企业永远致胜的法宝。

最近，在“找差距、挖潜力、谋发展”管理创效的活动中，由

生产处牵头对节水项目进行攻关，透过优化精制牛皮纸筛洗工艺，调

整钙硬参数，每吨精牛纸。可节约用水100吨，节约用电80度，化

学车间透过挖潜和攻关，碱产量由日产47吨提高到日产53吨，不

但提高了碱的自给率，同时还减少了环境污染，透过大家的努力，公

司员工在9月挖潜创效活动中，大家明白为企业创造的效益是多少吗?

三十五万元!透过这些数据，我们彻底有理由相信，在泰格文化的引

领下，洪纸不断地超越自我，超越昨日，明天会更好!

大家是否记得：集团每年组织的优秀员工外出旅游;今年全体员

工都能享受年休假的愉悦;部份退休员工还能享受集团的退休工资外

补贴;公司每年开展为贫困家庭送温暖活动等等。这一切的一切都说

明了我们的企业是一个充满温情，充满人性的大家庭。我们的团队一

个具有强大凝结力的团队，我们的员工是一群团结协作、激情蓬勃的

精英。假如说，一艘航船的顺利航行是一个舵手的成功，那末一个企

业的成功则是一个激情团队的成功。我们汇集在泰格这个大家庭里。

泰格，正是因为有了我们来自五湖四海兄弟姐妹们的加盟而不断发展、

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壮大;正是因为有了这些泰格儿女们无私的奉献和不悔的付出而更加

绚丽、辉煌;也正是因为有了这样先进的企业文化作为支撑才干驰骋

市场、笑傲山林。企业的成长，泰格的发展，离不开员工们辛勤的汗

水，离不开社会方方面面的支持，更离不开其内涵本质——泰格文化!

朋友们，让我们心中怀着“超越自我，追求卓越”的核心理念，

始终坚持“敏锐反应、快速行动”的作风，秉着“亮剑争赢”的企业

精神，朝着同一个目标、方向，共同努力，共同奋斗，去迎接洪纸的

明天，泰格的辉煌!

这就是我这天所演讲的主题“宏扬泰格文化，携手共创卓越泰

格”。

多谢大家!

关于企业文化的演讲稿2

恭敬的各位领导、各位评委、兄弟单位的同志们：

大家好!

我是动力厂的一位普通护卫队员，首先要感谢护卫支队，提供

了这么一次机会让我荣幸的站在这里，和众多的战友们一起学习交流，

其次感谢我们单位领导对我的信任，让我能够代表动力厂护卫队全体

队员来谈谈我们对学习、进取、责任