《职业卫生安全管理的法律规定概述》.pptx

《职业卫生安全管理的法律规定概述》

CATALOGUE目录引言职业卫生安全管理法律框架企业职业卫生安全管理责任职业卫生安全制度建设与执行职业病危害因素识别与评估劳动防护用品管理与使用事故应急处理与报告制度总结与展望

CHAPTER引言01

通过职业卫生安全管理，预防和控制职业病危害，保护劳动者健康及其相关权益。保障劳动者健康促进经济发展履行国际义务确保劳动力资源的可持续利用，维护社会和谐与稳定，推动经济持续健康发展。适应全球职业卫生安全管理趋势，履行国际劳工组织等相关国际公约和建议书的义务。030201目的和背景

汇报范围职业病危害预防与控制分析职业病危害因素识别、评价与控制措施。监管体制与职责阐述政府、企业和劳动者在职业卫生安全管理中的职责和作用。法律法规概述介绍国家层面和地方层面的职业卫生安全管理法律法规体系。劳动者健康监护与保障探讨劳动者健康检查、职业病诊断与鉴定、工伤保险等方面的制度与实践。法律责任与追究阐述违反职业卫生安全管理规定的法律责任，包括行政、民事和刑事责任。

CHAPTER职业卫生安全管理法律框架02

03《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》针对有毒物品作业场所，制定特殊劳动保护措施，确保劳动者安全。01《中华人民共和国劳动法》保障劳动者权益，规定用人单位必须提供符合职业卫生标准的工作环境。02《中华人民共和国职业病防治法》预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者健康及其相关权益。国家层面法律法规

各省、市、自治区制定的职业卫生安全管理条例或办法结合当地实际情况，对国家层面法律法规进行细化和补充。要点一要点二地方性职业卫生标准根据当地产业特点和职业病危害状况，制定更具体的职业卫生标准和要求。地方层面法规规章

企业内部职业卫生管理制度企业根据自身情况，建立职业卫生管理机构、配备专（兼）职管理人员，制定职业卫生管理制度和操作规程。职业卫生技术服务规范规范职业卫生技术服务机构的服务行为，提高服务质量和水平。行业职业卫生标准针对不同行业特点，制定相应的职业卫生标准和操作规范。行业标准及规范

CHAPTER企业职业卫生安全管理责任03

建立健全职业卫生管理制度和操作规程，明确各级管理人员和操作人员的职责和义务。对劳动者进行职业卫生培训，提高劳动者的职业卫生意识和自我保护能力。提供符合职业卫生标准的劳动条件和必要的劳动防护用品，确保劳动者在劳动过程中的安全与健康。定期对作业场所进行职业危害因素检测、评估，及时采取措施消除或降低职业危害。用人单位责任

获得职业卫生保护的权利，包括了解作业场所的职业危害因素、防护措施和应急处理措施等。对用人单位违反职业卫生法律、法规的行为有权检举和控告，并享有获得赔偿的权利。享有接受职业卫生培训的权利，提高自身职业卫生意识和自我保护能力。在发生职业病时，享有获得及时救治、康复和相应待遇的权利动者权益保障

制定和完善职业卫生法律、法规和标准，为职业卫生安全管理提供法律依据。建立职业病防治体系，完善职业病诊断、鉴定和治疗制度，保障劳动者的合法权益。加强对用人单位职业卫生管理的监督检查，发现违法行为及时予以制止和处罚。加强职业卫生宣传教育和培训，提高全社会的职业卫生意识和自我保护能力。政府监管职责

CHAPTER职业卫生安全制度建设与执行04

用人单位应当建立健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。用人单位应当建立、健全职业卫生管理制度和操作规程，制定职业病防治计划和实施方案。制度建设内容

用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入，不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任。用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。用人单位应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。制度执行与监管措施

用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处十万元以下的罚款工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的；未采取本法规定的职业病防治管理措施的；未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施的；未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，或者未对劳动者个人职业病防护采取指导、督促措施的；国内首次使用或者首次进口与职业病危害有关的化学材料，未按照规定报送毒性鉴定资料以及经有关部门登记注册或者批准进口的文件的。违法违规行为处罚

CHAPTER职业病危害因素识别与评估05

化学因素物理因素生物因素心理社会因素职业病危害因素分括有毒物质、粉尘、化学物质等。包括