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国际人力资源管理培训的组织变革方法;引言
组织变革的理论基础
国际人力资源管理培训的现状与挑战
组织变革方法在国际人力资源管理培训中的应用;国际人力资源管理培训的组织变革实践案例
国际人力资源管理培训的组织变革效果评估
结论与展望;引言;;适应跨文化管理挑战;组织变革的理论基础;组织变革是指组织在应对外部环境变化或内部发展需要时，通过调整组织结构、制度、文化等方面，提高组织适应性和竞争力的过程。;;;国际人力资源管理培训的现状与挑战;;;;组织变革方法在国际人力资源管理培训中的应用;;;;;国际人力资源管理培训的组织变革实践案例;随着全球化进程的加速和市场竞争的日益激烈，该跨国公司意识到其传统的组织结构已无法适应新的市场环境，需要进行组织变革。;;;国际人力资源管理培训的组织变革效果评估;评估指标;数据收集;;结论与展望;;;感谢观看
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