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2023年有关工作方案合集五篇

工作方案篇1

一、指导思想

全面贯彻党的教育方针，以课程改革为中心，以实施素质教育为目的，以市

教研室的工作计划为依据，结合我区的实际，突出两个重点——教师队伍建设、

校本教研的工作思路，加大教学改革的力度，加强区语文中心小组建设，使我区

的小语教学水平进一步提高。

二、工作要点

（一）联系教学实际，加强理论学习。

1、继续认真组织学习《语文课程标准》，充分认识语文课程的性质和地位，

以正确的思想指导语文教学。每位语文教师要对课标“前言”中四项基本理念一

定要熟读牢记，并真正内化为自己的教学理念和行为。

2、在深入领会语文课程有关精神的基础上，各年级要用好新教材，研讨新

教材，共同切磋，互相学习提高。在教学中着重处理好几个关系：即语文教学必

须处理好继承与发展的关系、工具性与人文性的关系，文本与超文本的关系、尊

重独特体验和价值导向之间的关系、主体与主导的关系、读与思的关系、传统教

学手段和现代教学媒体之间的关系、预设和生成的关系等等。

（二）加强教师队伍建设，促进教师专业成长

促进教师专业成长是提高教学质量的根本。为进一步加强骨干教师队伍的建

设，根据《东莞市普通中小学学科带头人评选方案》，继续做好学科带头人的选

拔、培养和考核制度，形成一支稳定的学科带头人队伍，造就具有专业水平的学

科带头人，并发挥其作用，带动一批教学业务骨干成长，请各学校按要求做好学

科带头人的推荐及培养工作。各学校也应创造条件大力培养各级教学骨干，壮大

骨干教师队伍，做好骨干教师的梯队建设，努力建设成一支具有独立研究能力、

独特教学风格的骨干教师队伍，并充分发挥各级骨干教师在本单位课改中的带动

示范作用，有计划，有组织地开展有效的教研活动，创造条件和鼓励教师多读书、

读好书，让书香伴随教师专业成长，为实施“名师工程”打下坚实的基础。请各

校在三月十五日前，向区推荐骨干教师一名，并填写好骨干教师推荐表。

（三）开展校本教研，提高教学实效。

1、常规管理促实效。

为提高教学实效，各学校应重视教师各个教学环节的管理，认真落实各项教

学常规，重点抓好四个环节：第一是重视备课：课前要求教师积极实践新理念下

备课的基本要求，精心备好课时教案，教研组在平时要做好备课质量的检查，在

期末要进行备课的综合评估；第二是聚焦课堂：在教学中应立足工具，弘扬人文，

认真落实教学目标，发挥教师的主导作用，强化学生的主体地位，积极构建开放

的、充满轻松、和谐、民主的教学环境，做到内容要精，过程要简，方法要活。

建议用借班上课的形式，积极倡导情感真实、方法朴实，教学扎实的常态课，要

把知识教学、能力培养、潜能开发落实到实处；第三是严格按照规定布置课外作

业，做到精选内容，形式多样，讲求实效，尽可能在听、说、读、写，综合性学

习等方面均有所反映，而且要求题量适中，切实减轻学生的课业负担；第四是加

强课外指导，重视课内外的联系、沟通与融合，重视培养学生收集与处理信息的

能力，努力创造课外阅读的条件，积极开展语文实践活动。

2、校本教研促发展

在课改背景下，建立以校为本的教学研究制度是实现教师专业发展的必由之

路，也是促进学校可持续发展的关键。本学期各校要大力加强语文科组的建设，

根据《东莞市普通中小学先进学科教研组评选方案》中的要求做好做细。大力推

进以“自我反思，同伴互助，专业引领，实践跟进”为特征的校本教研，建立和

完善以理论学习、案例分析、教学反思、结对帮扶、经验交流、教学指导、骨干

教师与同事对话为基本形式的校本教研制度，真正使广大教师成为新课程的实践

者和研究者，让他们在新课程建设中成长自我。

（四）加强对新教材的学习、培训，提高教师实施教材的能力。

1、各学校要严格按照“先培训再上岗，不培训不上岗”的原则，加强实验

教师对新教材的培训。一是组织好五年级的骨干教师参加市2月27日在松山湖

学校举行的五年级教材分析；二是区里组织语文科组长和全区的五年级语文教师

进行新教材的培训，在3月10日前完成。

2、开展教材专题教研活动。为加强对实验教材识字教学和新教材后续培训

的案例研究，本学期将在第8周举行识字教学观摩研讨课及在13周开展五年级

下册第六单元大综合专题研讨活动（具体方案另订）。

三、其他工作

（一）加强教学质量监控。根据课程标准的要求，我办将加强教学过程的指

导和质量监测，