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文艺部个人工作方案5篇

时间过得真快，总在不经意间消逝，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，此时此刻我们需要开头做一个方案。下面我给大家带来了文艺部个人工作方案，期望大家宠爱!

文艺部个人工作方案1

为了丰富我系学生的课余生活,促进人文教育和科学教育的融合,培育文化氛围,体现文化素教育的进展要求,提高我系学生的综合素养,特制定以下方案:

常规工作

(1)定期给合唱团和舞蹈团组织排练:

(2)每周给干事和文娱委员召开例会,了解各班近期文娱动态:

(3)对干事进行管理、培育和考核。干事管理、培育方案:每次开例会干事应准时到达,每次会议做相应记录.擅长发觉身边有文娱方面才能的同学并与推举.不允许有任何违纪现象,一经发觉马上撤职.每次方案前每人写方案书,安排活动.每次活动经安排每人负责一项.本部4名干事按其个人特长分别负责主持、舞蹈、唱歌和组织方面,每次活动与主要负责人负责.

重点工作

(1)重新组建我系合唱团和舞蹈团.主抓着两个团的排练.每三周组织合唱团成员在一起排练两次,强化合唱团成员的功底,主要针对其合音的训练.舞蹈团分民族舞蹈团和现代舞蹈团,每周对其进行强化训练.

(2)进行朗读大赛，为我系的进展文娱部应尽一份力,定期组织活动,平常协作其他部活动.提高我系学生的综合素养,发扬热工精神.

文艺部个人工作方案2

一、工作展望：

学期已经过去有几个月了，作为新一届团总支学生会的文艺部部长，又是一个大一的学生，所以感到有责任的同时也有压力，但我有信念，继承上一届的优良工作作风，并且一步一个脚印和文艺部以及社团内的成员一起，搞好各项文艺活动，让同学们学习的同时参与更多的文艺活动，还要协作其它部门的工作，认真完成交付的非文艺类任务，我们的口号是“继承?创新”。

二、工作职能：

1、将全面负责、组织、协调社团的文化消遣活动。

2、发动和组织学生参与课余文艺活动，挖掘和培育有文艺特长的同学，充分发挥其才能。

3、自行策划、组织各种形式，有创意的活动及竞赛。

4、协作有关部门，做好重大节目文艺活动的组织工作。

5、充分了解同学们对文艺工作的意见和要求，改进工作方法，推动文艺活动的开展。

6、运用多种形式和途径进行文艺工作的宣扬，动员同学们的乐观参与文艺活动。

7、认真完成交办的其他非文艺类工作。

三、组织原则：

文艺部的一切工作、活动将实行民主集中制原则，个人必需听从集体，少数必需听从多数，一切从全局利益动身。任何成员均可提出自己不同的看法和有创意的想法，以促进文艺部的进展，还可以促进院、系及各社团组织之间的.沟通和合作。

四、会议原则：

1.不定期召开会议，文艺部成员必需参与，有事不能参与应向部长说明并请假。

2.杜绝会议迟到、缺席、早退等现象;无故不参与者，部长做好记录，三次不到视为自动退出文艺部。

3.会议期间原则上应关闭手机或将其调至振动状态。

4.会议由部长主持，做好过去一段时间的总结，安排好下一阶段的工作，并做好会议记录。

5.不定期开文艺委员会议，安排工作。

五、工作原则：

1.工作时充分考虑同学的实际状况，尽量避开因文艺部工作而造成同学学习、生活上的不便。

2.统一安排，对所布置的任务，执行基础上可以保留个人意见，无正值理由未完成者和拒绝接受任务者将记录并提出警告，高质量地完成任务者将对其提出表扬并进行适当物质嘉奖。

3.学期结束，部长将向秘书处递交工作总结，学期开头，交工作方案，同时，文艺部成员将向部长上交工作总结及心得。

4.学期末，综合各方面成绩，评比优秀文艺部成员;

5.搞活动之前，向社团进行汇报，听取意见。

6.活动结束后，留好活动材料，如节目单，联系方式等，并进行书面或口头总结。

六、文艺部成员守则

1.文艺部成员在平常的工作中需要积累肯定的工作与协调能力，处理好与各班文艺委员的关系，认真负责地完成部长交给的任务。

2.文艺部成员要树立全局观念。听从安排，在文艺部举办的活动中应乐观参与，勇挑重担，不回避工作中遇到的困难。

3.文艺部成员应讲究协作，相互挂念。

4.文艺部成员要严格要求自己，遵守组织纪律，秉公办事。

5.不能借文艺部名义请假或以此做与文艺部无关的事，一旦得知，将严峻?处理。

七、备注：

1.文艺部内部不定期召开沟通会。

2.活动内容：新学期，新思路，集思广益，包装、进展文艺部和社团。

3.乐观查找与其他社团及学校的机会，扩大社团的影响力。

一：组织和