人事助理具体工作职责（二篇）.docVIP

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人事助理具体工作职责

1.办理员工入离职流程，包括入职材料的准备，网上用退工，社保公积金加减保等事宜;

2.了解公司业务和招聘需求，支持招聘部门的工作，如职位发布，简历搜索，简历筛选，coldcall，面试安排，背景调查等;

3.提供员工关系的其他支持工作，如签证申请，居住证申请，海归落户等;

4.维护人事档案，为员工续签劳动合同;

5.协助转岗、升职、培训、薪酬福利、绩效考核等事宜，协助上级健全人力资源制度的建设;

6.负责每月补充商业保险的加保和退保事宜;

7.负责月度HR数据分析和报告，如人数报告，离职率分析报告，招聘报告等;

8.主管安排的其他工作。

人事助理具体工作职责（二）

1.办理员工入离职流程，包括入职材料的准备，网上用退工，社保公积金加减保等事宜;

2.了解公司业务和招聘需求，支持招聘部门的工作，如职位发布，简历搜索，简历筛选，coldcall，面试安排，背景调查等;

3.提供员工关系的其他支持工作，如签证申请，居住证申请，海归落户等;

4.维护人事档案，为员工续签劳动合同;

5.协助转岗、升职、培训、薪酬福利、绩效考核等事宜，协助上级健全人力资源制度的建设;

6.负责每月补充商业保险的加保和退保事宜;

7.负责月度HR数据分析和报告，如人数报告，离职率分析报告，招聘报告等;

8.主管安排的其他工作。