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《目标设定POA》PPT课件;;;目标设定;01;;;;;;从多个维度（如财务、客户、内部业务过程、学习和成长）来衡量目标的完成情况。;;;;总结词：团队目标设定是团队协作和组织效率提升的关键，它有助于增强团队凝聚力和执行力。
详细描述：在设定团队目标时，应充分考虑团队成员的意见和建议，确保目标具有共识性和可协作性。同时，需要建立有效的沟通机制和协作平台，促进团队成员之间的信息共享和协同工作。通过团队目标的实现，提升团队的协作效率和整体业绩。
总结词：团队目标设定需要注重激励和奖励机制的设计，激发团队成员的积极性和创造力。
详细描述：团队目标不仅关注团队的业绩和成果，还应注重团队成员的个人发展和成长。通过建立良好的激励机制和培训体系，提升团队成员的技能和能力，增强团队的竞争优势和创新能力。;;;资源限制;;;;;;;;THANKYOU
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