安全生产法要点培训.pptx

安全生产法要点培训

安全生产法概述安全生产法的主要内容安全生产法的实施与执行

安全生产法的法律责任安全生产法的案例分析

01安全生产法概述

定义安全生产法是为了预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展而制定的法律。目标通过规范生产经营单位的安全生产行为，强化政府安全生产监管职责，提高安全生产水平，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全。安全生产法的定义和目标

历史我国的安全生产法经历了多次修订和完善，以适应经济社会发展的需要。该法律最初制定于2002年，后经2009年、2014年两次修订，最新修订于2021年。发展随着经济社会的发展，安全生产法的立法理念、监管体制、制度措施等不断完善，逐步形成了较为完善的安全生产法律体系。安全生产法的历史和发展

安全生产法的基本原则安全生产基本原则坚持人民至上、生命至上；预防为主、强化落实；综合治理、齐抓共管；科学管理、精准施策；从严监管、落实责任。生产经营单位主体责任原则生产经营单位是安全生产的责任主体，应当依法履行安全生产主体责任，采取有效措施，预防和减少生产安全事故。政府监管原则各级政府应当加强对安全生产工作的领导，支持、督促各有关部门依法履行安全生产监督管理职责。社会参与原则全社会应当增强安全生产意识，加强安全生产宣传教育，支持安全生产监督管理工作，积极参与安全生产志愿服务和公益活动。

02安全生产法的主要内容

建立、健全并落实本单位全员安全生产责任制。安全生产责任制保证本单位安全生产必需的经费的提取和使用。安全生产投入依法设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。安全生产管理机构和人员组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。安全生产教育和培训生产经营单位的安全生产保障

从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施。从业人员应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。从业人员的权利和义务参与安全生产的义务保障安全生产的权利

监管部门负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查。政府监管各级人民政府应当加强对安全生产工作的领导，支持、督促各有关部门依法履行安全生产监督管理职责。监管措施发现事故隐患的，应当立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当立即责令停产停业或者停止使用相关设施、设备。安全生产的监督管理

生产经营单位发生生产安全事故后，应当立即启动应急预案，采取相应的应急处置措施，并按照规定报告事故。应急救援国务院和地方政府应当加强对生产安全事故调查处理工作的领导，依照有关法律、法规的规定，对事故发生单位和有关人员进行行政处罚；对负有事故责任的人员进行处理；对事故发生单位落实防范和整改措施的情况进行监督检查。调查处理生产安全事故的应急救援与调查处理

03安全生产法的实施与执行

安全生产标准的宣传和培训通过各种渠道宣传安全生产标准，并对员工进行培训，确保员工了解并遵循相关标准。安全生产标准的监督和检查定期对安全生产标准的执行情况进行监督和检查，及时发现和纠正不符合标准的行为。制定安全生产标准根据国家法律法规和行业标准，制定适合企业实际情况的安全生产标准，包括设备安全、作业环境、操作规程等方面。安全生产标准的制定和实施

根据企业实际情况和员工需求，制定安全生产培训计划。培训计划制定培训内容培训效果评估包括安全意识、安全操作规程、应急处理等方面的培训，提高员工的安全意识和操作技能。对培训效果进行评估，及时调整培训计划和内容，确保培训的有效性。030201安全生产培训和教育

建立完善的安全生产监督检查和评估制度，明确检查标准和流程。检查制度建立定期对企业的安全生产情况进行监督检查，确保各项安全措施得到有效执行。检查实施对检查结果进行分析和处理，及时发现和整改安全隐患，并对责任人员进行问责和处理。检查结果处理安全生产监督检查和评估

04安全生产法的法律责任

生产经营单位违反安全生产法规定，但未造成严重后果的，将受到警告并责令改正。警告、责令改正对于情节较轻的违法行为，监管部门可以处以罚款，并没收违法所得。罚款、没收违法所得对于情节较重的违法行为，监管部门可以责令生产经营单位停产停业，并吊销相关许可证。责令停产停业、吊销许可证如果违法行为构成犯罪，生产经营单位及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员将依法追究刑事责任。刑事责任生产经营单位违反安全生产法的法律责任

从业人员违反安全生产法规定，将受到监管部门的警告或罚款处罚。警告、罚款对于严重违反安全生产规定的从业人员，雇主有权解除劳动合同。解除劳动合同如果违法行为构成犯罪，从业人员将依法追究刑事责任。刑事责任从业人员违反安全生产法的