优秀项目评分表.pdfVIP

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优秀项目评比标准SYZH/QM/005

项目内容评选标准对应记录权重

物每月不低于2次的集体培训《培训计划表》《员工签到表2

业《培训结果反馈表

日项目经理每日不低于1次的全岗位巡查《工作效能日记2

管领班级以上每日不低于1次的本部门巡查《工作效能日记2

理项目经理每周不低于1次的项目工作计划与《工作效能周记录1

总结

领班级以上每周不低于1次的部门计划与总《会议纪要1

结会议

项目经理每周召开一次项目部全体员工大会《工作效能周记录2

各部门每周一至周五召开晨会《工作效能日记1

项目经理每周回访校方主管部门或领导1次《业主回访记录2

领班级以上每周回访主管部门或领导1次《业主回访记录2

人事管理规范且手续齐全《应聘人员登记表》《离职申2

请单》身份证复印件、照片、

户口性质《员工转正申请

员工按照《员工服务标准》规范操作无差错0.5/处

校方交办物品登记有序,且每月盘点1次《物品登记与盘点记录1

员工考勤记录及时、准确,请销假记录准确《员工考勤记录》《员工请假2

档案存储有目录、装订明确,符合标准3

业主满意度综合调查,满意度不低于95%业主满意度调查表5

85%的员工掌握岗位应知应会书面试卷2

85%的员工理论考核的及格率书面试卷5

员工宿舍内务合格率达90%5

100%无未发现、未登记安全隐患4

保保安每周一至周五每日至少30分钟的训练《培训计划表2

安对物业管理辖区每两小时至少巡逻1次《巡逻记录2

管无外来人员

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