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一、单选题(每题2分,共50题)
1、《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于（）通过，（）起施行。
A、2007年6月29日2007年6月29日B、2007年6月29日2008年1月1日
C、2007年6月28日2007年10月1日D、007年6月28日2008年1月1日
2、因履行集体合同发生争议，经（）解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构（
人民法院（）。
A、谈判，申请仲裁，提起诉讼B、协商，申请调解，提起诉讼
C、协商，提请仲裁，申诉D、协商，提请仲裁，提起诉讼
3、用人单位经济性裁员时，应当优先留用（）。
A、订立固定期限劳动合同的人员B、订立无固定期限劳动合同的人员
C、女职工D、年老体弱的职工
4、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同（）时间的劳动合同。
A、解除B、续订
C、终止D、中止
5、违反《工会法》规定，有下列情形之一的，由劳动行政部门责令恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应得的报酬
年收入（）的赔偿：（一）职工因参加工会活动而被解除劳动合同的；（二）工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动
A、二倍B、一倍
C、四倍D、三倍
6、个人承包经营违法招用劳动者，给劳动者造成损害的，（）与个人承包经营者承担连带赔偿责任。
A、发包的个人B、发包的组织
C、发包的个人或组织D、发包自然人
7、尚未建立工会的用人单位，集体合同由（）指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
A、劳动行政部门B、企业党委
C、上级工会D、劳动关系三方协调委员会
8、工会是职工（）的工人阶级的群众组织
A、自愿组建B、自愿结合
C、依法成立D、依法组建
9、女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，在（）领导下开展工作。
A、上级地方工会B、同级工会
C、全国总工会D、地方产业工会
10、基层工会组织具备民法通则规定的（）条件的，依法取得（）资格。
A、社会团体法人，法人B、企业法人，企业法人
C、法人，企业法人D、法人，社会团体法人
11、工会主席、副主席（）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（）。
A、任期未到，批准B、任期未到，同意
C、任期未满，批准D、任期未满，同意
12、职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（）。
A、即时终止B、续延半年后终止
C、续延一年后终止D、续延到医疗期满时终止
13、工会会员（）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法
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