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农业区域专业化的理论依据

力和生产关系的双重周性；分工既是单个企业的生产组织制度，也是整个经济活动的生产组织制度分工不仅具有技术风性，而且具有制度屈性．

综合各种分工理论，几乎所有研究分工的经济学家都认为，分工是经济增长之源，是经济发展的长期机制．，主要体现在，

(I.）提离生产者的熟练程度．分工使劳动者从事生产活动的操作类型越来，越少从而能较快提高劳动熟练程度，也就是提高了劳动生产效率(l7．76斯)以密制针业为

例，阐明分工有利于劳动者熟练程度的虑进，认为“劳动生产力上民大的增进，以及运用劳动时所表现的更大的熟练、技巧和判断，力似乎都是分工的结果又＇，

{2)减少劳动时间的间歇性损失．分工劳使动者减少因为经常交换工作或变换生产活动中的不同操作而损失的时间，从而提高了单位时间的劳动，产节约旦了人力资源，

(3)节约生产资料．分工的发展使劳动者可以节约生产所使用的物质资料．，例如可以使生产者减少所蒂要的工具数量，以及减少放置不同原材料、不同设备所占用的空

间，从而有效地节约生产成本．

{4) 简化劳动者的技术难度．分工使劳动者的工作在既定技术下变得更加简单，

从而减少了职业培训间时和劳动所付出的智力资源，降低了劳动紧张程度井减少了工作失误。同时，使机器代替人力在特定技术条件下成为可能，从而千简有化利劳动和节省劳动的机械的发明，因此，分工是提高劳动生产率、实现报酬递增的霓要途往，有利千

促进社会普遍富裕．

(5)，有利于提商企业的管理效率。企业分工可以降低企业管理的复杂程度，从而提商管理效率．

6.促进技术进步．分工的发展在一定程度上为生产方式的其它创新提供了条件，而生产方式的创新会带来生产效率的提高和生产资源的节约，主要表，现推在进技术进步：促 进迂回生产方式的发展，扩大市场容量；促进投资方式的发展；促进组织的产生和优化．

2..1.3分工发展的决定因景

(l)断密的观点：分工受市场范围的制限。

斯密认为，分工起视于互通有无的倾向，交换使人，们如发果现只从事一种职业专门生产某种产品，比自己生产所需的一切产品要有利得多．在这个意义上，分工是交换的结果。同时，断密认识到，”分工起因于交换能，力分工的程度，因此总要受到交换能力大小的限晴，换言之，要受市场广狭的限制．市场要是过小，邓就不能鼓励人们终生专务一业．因为在这种状态下，他们不能用自己消费不了的自己劳动生产物的剩余部

分，随意换得自己箭簦的别人劳动生产物的剩余部分。心卧千当时的认识水平，斯密认为运输的发屡是市场规模对分工影响的决定因素，应通过改善交通条件A扩大对外贸易｀推进城乡的均衡发展、建立定稳的市场秩序，以及进行生产性的资本积累等途径来提高分工水平．

(2)杨格定理，分工与市场规模相互促进．

杨格(AlJ” y0四g, 1928)对斯密的分工理论进行了深化，阐释了分工对经济增长和经济发屉的促进作用。杨格认，为分工有三个方面，一是个人专业化水；平二是不同的专业种类数；三是生产的迁回程度。按照杨小凯(Y吓8)的概括，杨格的分工理论可以归纳为三点；＠有保证的收益增递，依赖于渐进的劳动分工。现代劳动工分的主要经济，是以迂回或者间接方式使用劳动的经济，递增报酬的实现有利于分的工演进．＠劳动分工与市场规模二者相互作用，彼此增进．市场的大小决定分工的程度，而分工的演进制约市场的大小．＠需求和供给是劳分工动的两个侧面，分工是一个网络效应．在杨格毛来，规模扩大并不是传统意义上的简单水平复．制而，是伴随技术变革、生产方式改迸等更具效率的结构调整意义上的扩张．因此，规模经济只有在专业化分工的基础才上可能出现，如不进行专业化分工，只有生产要素投入的增加，或者单个工厂或产业部门的规模扩张，井不会带来生产率的明显提高．杨格从斯密定理出发，深刻地揭示了劳动

分工、迂回生产、产业间分工、市场规摸扩大和技术进步之间的相互关系，认识到组织内部分工和社会分工之间的交互作用在突破市场规模限刮、促进组织内部分工深化中的

动态演进过程，阐释了市场规模和技术进步是内生的而不是给定的外在约束，从而超越了斯密关千分工受市场范围限制的思想。

(3)新兴古典经济学的研究分工与交易费用．

1980年代以来，以罗森(Rosen)、贝克尔(Bec切｝、杨小凯、黄有(光Ng)等为代表的新兴古典经济学，运用超边际分析方法，将典古经济学中分工和专业化的核心思想，变成决策均衡模．型新兴古典经济学的分析框架，抛了弃消费者与生产者绝对分离的假设，抛弃规模经济概念而改用业专化经济的概念，分析了各种交易费用的一般均衡含义．

新兴古典经济学中专业化分工的核心思想；是胡度变迁和组织创新对千分工深化有着决定性的影