销售晋升申请书.docx

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销售晋升申请书

销售晋升申请书1

敬爱的各位领导：

您们好！

随着我公司的不断进展状大，我个人的技能也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜爱公司的企业文化，喜爱公司的工作氛围，喜爱公司的每一个伙伴们。我予以了他们的同时，他们也予以了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和援助，我特别的感谢你们。同时我也特别感谢各位领导给我这次展示自我的机会。在这里，我将用最朴实、最诚挚的立场、执着追求事业的责任心，务实的工作举措来呈现自己，盼望能得到各位领导的信任与支持，能晋升销售主管这个岗位。

作为一名从一线成长起来的管理人员而言，我认为，管理的实质就是服务，管理为业务服务，全员为客户服务。假如我能竞争到销售主管这个岗位，我将努力从以下几个方面作好工作：

1、在上级领导的指导下，全面履行岗位职责，结合客户的实际要求，对详细服务环节规定成文，并督促员工按规定要求做好，做细。

2、做好一线员工与公司之间的桥梁和纽带，做到上情下达，下情上报，第一时间传达公司对一线员工的要求。掌控员工思想动态，适时的鼓舞，教育，加强员工的`工作责任心，提高工作效率。

3、练好内功，开拓市场。老子有句话：天下难事，必做于易；天下大事，必做于细。这句话充分表达了环节的重要性。

表达在服务上，就是：100减1等于0。指的是服务中假如一件小事，一个小环节没有留意到，或许会给公司形象，带来不可挽回的影响。服务要提升首先要提升员工的业务知识水平，做好培训，考核工作，强化服务技能，创新服务方式。用先进的服务理念武装头脑，把服务的焦点转移到客户关系上来，以客户的满足度作为衡量我们服务的唯一标准;转变“有求必应、有问必答”的被动服务方式，追求“想你没有想到的，做你没有做到的”的主动关怀的服务方式。通过建立和进一步完善客户资料库，有针对性的提供性格化服务、顾问式的服务。只有服务上去了，才能开拓更宽阔的市场。圆满的完成公司给我们下达的任务指标。

在做好以上三点的同时，我将不断的在实践中，完善自己，提升自身素养与管理技能。也请领导与同事对我监督，但我相信，实践确定能给你们一个完满答复，这也将在我职业生涯上画上靓丽的一笔，。我相信，只要付出，就会有收获！假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到抱负的要求，我诚挚的盼望您能提出诚肯的看法或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己技能的同时将工作做的更好，向更高的目标进。

申请人：

日期：

销售晋升申请书2

敬爱的各位领导：

你们好！

首先，感谢你们给我提供这次展示自己、推销自己的舞台！借此机会，我感谢大家在以往工作对我的关怀和援助，同时，我恳请大家今日一如既往给我关爱。

我叫叶逢红，是公司的一名促销员。我1999年参与工作，今年24岁.从2022年10月到现在，我已经在我们公司工作了四年.我对自己的评价是，思想稳定，集体荣誉感较强，有扎实的办公室工作素养，有脚踏实地的工作作风，有爱岗敬业的职业道德，更有上心为公司服务的工作热忱。多年来促销工作的锤炼，让我对商品的陈设，终端包装，人员工作〔促销员的仪容、销售技能、主动性等〕以及关系〔含与邻近品牌之间的`关系、同卖场管理者之间的关系等)都做了全面的认识和实践。勤于学习和追求完满的性格让我具备了较强的与人交往的技能和沟通协调技能。

经过这些年的积累，我认识到：促销员作为管理终端和服务终端的核心，其工作是特别重要的.促销员类似足球运动的前锋，能否进球〔能否主动销售〕，在很大程度上，就要看她们的了.好的销售主管，既是公司的前锋，又是局部销售市场的教练，更是终端促销人员的教练.提升终端的重要一环，是提升促销员.我认为:抓好促销员这个环节，要做好几方面的工作：

1、选人

2、建立好的管理方法

3、培训和考核

4、激励和督察。

在终端实际工作中，对促销员要有几个基本要求：

1、积极热忱亲善主动

2、工装干净

3、化淡妆整理头发

4、口味清爽、牙齿清洁

5、能够用当地消费者接受的语言，推销产品

6、推介时突出产品的非常卖点和利益点

7、推介时耐烦殷勤、不逼不拉

8、擅长以专家的身份，关怀消费者，在诊断的基础上，从解决消费者问题、引导需求的角度，达成购买.除了推销产品之外，促销员还承受大量终端建设的任务，如:1、终端库存跟踪报告2、上货3、随时理货4、清洁整理货架5、终端日常关系维护6、竞争信息收集。

这些是我在四年的促销工作得到的一些阅历和心得大于失。俗话说“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，我盼望能有继续实践的机会，不断提高认识，为我们公司带来更抱负的销售成果。假如我