园林绿化维护劳务外包服务投标方案.doc

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园林绿化维护劳务外包服务投标方案

(本方案根据相关招标文件偏向于劳务派遣)

目录

第一章项目整体服务方案 14

第一节项目整体服务设想 14

一、服务内容 14

二、项目实施程序 15

第二节公司管理服务运作流程 16

一、服务机制设想 16

二、劳务派遣服务流程图 17

三、公司整体运作流程图 18

四、社会保险管理流程图 19

五、工伤保险办理流程图 20

六、生育保险办理流程图 21

七、住房公积金管理流程图 22

八、劳务人员招聘流程 23

九、工资发放、社保购买流程 24

十、办理/解除劳动用工流程 25

十一、派遣员工入职流程 27

十二、派遣员工擅自离职流程 29

十三、派遣员工辞职流程 29

十四、用工单位退回派遣员工流程 30

第二章项目组织机构及人员管理 32

2

第一节组织机构 32

一、组织机构设计原则 32

二、组织机构图 35

第二节人员配备 35

一、人员配备原则 36

二、人员配备 38

三、人员素质要求 40

四、部门职责 45

五、人员职责 51

六、园林绿化维护各岗位职责 64

第三节人员管理方案 68

一、人员管理优化 68

二、人员调动管理 69

第三章项目管理规章制度 74

第一节园林绿化养护管理制度 74

一、养护人员的挑选 74

二、现场养护岗位及岗位职责 75

三、例会制度 76

四、考勤制度 77

五、仓库管理制度 77

六、现场养护管理制度 78

七、农药、肥料、机械用具的使用管理 81

八、养护员工的打分评定制度 81

九、养护管理目标 82

3

十、养护标准及养护措施 83

第二节园林绿化养护安全生产制度 93

一、园林绿化养护安全生产管理 93

二、绿化养护安全生产操作规范 95

第三节财务管理制度 104

一、财务工作管理制度 104

二、借款借支管理制度 107

三、费用报销管理制度 108

四、薪酬发放管理制度 109

第四节人力资源管理制度 112

一、员工管理制度 112

二、员工聘用制度 125

三、劳动合同管理制度 128

四、员工考勤管理制度 133

五、员工教育培训制度 137

六、人事考核管理制度 145

七、员工奖惩制度 151

八、员工礼仪守则 154

第五节员工档案管理制度 160

一、基本原则 160

二、根本要求 160

三、员工个人档案的形成 161

四、档案管理 162

五、制度生效 163

4

第六节劳动争议处理管理制度 163

一、制度总则 163

二、劳动争议的预防及处理原则 164

三、劳动争议协商与调解制度 166

四、仲裁与诉讼制度 168

第七节其他规章制度 168

一、保密工作制度 168

二、安全管理制度 170

三、工资管理制度 171

四、社会保险管理制度 171

五、工作时间和休息休假制度 172

六、日常管理和劳动纪律制度 173

第四章园林绿化维护服务方案 174

第一节园林绿化养护方案 174

一、修剪 174

二、灌水、排涝 184

三、中耕除草 192

四、施肥及土壤改良 194

五、病虫害防治 199

六、防护方案 203

七、养护月历 209

八、绿地日常管理 212

第二节养护设备管理 213

第三节养护安全管理 219

5

一、剪草机安全使用 219

二、绿篱机安全使用 220

三、割灌机安全使用 222

四、打药车安全使用 223

五、树上安全作业 225

六、安全保障措施 226

七、文明施工制度和措施 227

第五章人员培训计划 229

第一节员工入职培训设想 229

一、培训总则 229

二、培训阶段 229

三、培训的内容 230

第二节本项目人员培训及重点岗位人员保证 231

一、岗位培训方案 231

二、培训目标 233

三、培训类型 235

第三节项目整体培训方案 236

一、员工培训需求分析 236

二、培训宗旨及

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