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欧派团队建设与管理课件;;01;;;;02;;;领导者;03;保持积极态度;;;04;团队文化的内涵;;激励要因人而异，根据成员的不同需求和特点采取不同的激励方式；激励要公平公正，避免出现不公平现象；激励要及时适度，避免过度或不足；激励要注重效果，以增强成员的积极性和创造力为目标。;05;;;;06;总结词：谷歌公司以员工福利、开放式办公环境、以及鼓励创新的文化而闻名，其团队建设方法值得借鉴。;;;总结词：海底捞以其卓越的服务质量和团队协作而闻名，其服务型团队建设经验值得学习。;3.培训和发展：迪士尼乐园提供各种培训和发展项目，帮助员工提高技能和能力，同时为他们提供良好的职业发展机会。;THANKS
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