第八章企业物流组织管理.pptVIP

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

第八章企业物流组织管理2023/12/26第八章企业物流组织管理

第一阶段运输时代第二阶段专门承担物流管理的部门第三阶段独立的物流部一、物流管理部门发展经历了三个阶段第一节企业物流组织管理概述第八章企业物流组织管理

第一节企业物流组织管理概述二、传统企业物流组织结构中的缺陷物流活动分散、目标不明确无统一的规划、设计和优化第八章企业物流组织管理

第二节企业物流组织设计的原则分工明晰原则分工是将组织的整体功能划分为若干类的功能单位,分别由相应的人从事一项或少数几项功能,使每一个作业人员专业技能提高。组织管理的一项重要原则,是指每一个下属应当只能向一个上级主管直接负责,一个下属只能接受一个上级指挥,只能向一个上级汇报工作。权责是管理者的权限和职责范围,企业物流组织中的每个部门和成员都有责任按照工作目标的要求保质保量地完成工作任务。指组织的各个部门、成员都可以根据内外环境的变化而进行灵活调整与变动,从而减少组织变革和客观外界情况的变化所造成的冲击和震荡。统一指挥原则权责对等原则柔性化原则第八章企业物流组织管理

第三节企业物流组织的基本类型一、顾问式物流部规划分析协调物流工程其中:规划包括场所规划、仓库规划、预算、产品开发规划分析包括运作成本分析、客户服务和需求分析、存货控制分析等协调包括销售、生产、财务、其他物流工程包括物料搬运研究、运输设备研究、包装材料研究等顾问式结构是一种过渡型、物流整体功能最弱的物流组织结构。如图:第八章企业物流组织管理

第三节企业物流组织的基本类型二、直线式物流经理运输部仓储搬运部门包装部客户服务部优点:物流经理全权负责所有的物流活动,互相牵制、互相推诱的现象不再出现,效率高、职权明晰缺点:物流经理的决策风险较大。直线式结构是指物流部门对所有物流活动具有管理权和指挥权的物沉组织结构。第八章企业物流组织管理

第三节企业物流组织的基本类型三、直线顾问式注:在直线顾问式结构中,物流部经理对业务部门和顾问部门均实行垂直领导,具有指挥权。物流部设备设计和定位系统开发部门间协调规划和分析保管物料搬运运输管理存货控制包装订单处理第八章企业物流组织管理

演讲完毕,谢谢听讲!再见,seeyouagain3rew2023/12/26第八章企业物流组织管理

文档评论(0)

138****4229 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档