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第二份《安全文化》期末复习题及答案 .pdf

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《安全文化》期末复习题及答案

一、填空题

1、整个人类文化,涉及到两个不可分割的有机关系。这两个有机关系是(人与自然的关系)和(人与

人的关系),这两个关系中(人与人)关系是最根本的。

2、(文化冲突)是指不同文化模式之间的相互对立、相互排斥、相互矛盾、相互否定的状态。

3、文化是一群人的(共同行为习惯),是一种被普遍认同的(价值系统),是该群体能够接受的(管理

方式),是能够与其他群体区别开来的(精神风貌)。

4、(价值观不同)是导致跨文化冲突的根本原因。

5、安全文化的结构的四个层次是(安全物质文化层)、(安全制度文化层)、(安全行为文化层)和(安

全精神文化层),其中核心层次是(安全精神文化层)。

6、在动物界和人类的生存过程中,安全与(风险)是一对始终伴随的。

7、从一般意义上讲,安全是(无危险)、(无损害)、(无事故)的状态。

8、人的行为可以分为(认知性)行为和(习惯性)行为。

9、安全文化的坚守监督功能主要从安全文化的(安全精神文化)层和(安全制度文化)层产生。

10、安全文化的功能有(认识评价功能)(规范保障功能)(支配激励功能)(坚守监督功能)。

11、物的本质安全的含义是:通过设计、施工等手段,使(生产设备或生产系统)本身具有安全性,即

使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故。

12、公共安全事件一般会对五个方面产生冲击,分别是(经济层面)、(心理层面)、(社会层面)、(政治

层面)、(价值观层面)。

13、广义上的公共安全包含了(生产安全)、(公共安全)、(食品安全)、(公共卫生安全)等。

14、如果一个民族失去了(哲学层面)的思考,失去了(文学层面)的表达,失去了(艺术层面)的追

求,失去了(宗教层面)的信仰,这个民族就是一个虚无的民族、短视的民族、懦弱的民族,是个没有希望

的民族。

15、文化危机是指(主导性文化模式)的失效,即支配和左右人们行为的普遍的文化习惯开始失范,不

再能够为人们提供安身立命意义上的(生存意义)和(根据)。

16、安全文化的物质层面能够比较明显、全面、真实地体现一定社会发展阶段的(科技水平),也反映

了人们对(生产对象)内部规律性的认识程度。

17、个体的符合安全规定的行为,实质上反映出(集体)的行为文化、观念文化水平。

18、在市场经济条件下,(盈利)不仅仅是企业全部社会职能的根据,也是(企业伦理)、(企业文化)

得以生成的基础。

19、心态文化层是由而人类社会实践和意识活动长期酝酿培育出来的(价值观念)、(审美情趣)、(思维

方式)等构成,它是文化系统的核心部分。

20、社会心理是指社会大众日常的(精神状态)和(思想面貌),是尚未经过理论加工和艺术升华的大

众心态,诸如人们的要求、愿望、情绪等。

21、社会意识形态是指经过系统加工的社会意识,它们往往是由文化专家对社会心理经行(理论归纳)、

(逻辑整理)、(艺术完善),并以物化形态固定下来,播之四海,传之后世。

22、(文化模式)指特定民族或者特定时代人们普遍认同的,由内在的民族精神或时代精神、价值取向、

习俗、伦理规范等构成的相对稳定的行为方式,或者说是基本的生存方式。

22、文化具有(坚守功能)、(批判功能)和(凝聚功能),这就是我们特别注重文化建设的原因。

23、(精神层)是安全文化的核心,是安全文化形成、发展的基础。

二、简答题

1、按照马克思主义的理论,文化最本质的定义是什么?

人类通过劳动、社会实践协调人与自然的关系和人与人的关系,实现人的本质,满足人的需要而创造出

来的物质生活方式、价值体系、意义世界,总之物质和精神的成果都是文化。

2、依据现代系统安全工程的观点,安全生产的定义是什么?

安全生产是为了防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故,消除或控制危险、有害因素,保障人身安全

与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏而确保生产过程在符合物质条件和工作程序下进行的设计与管

理理念、生产物质条件、操作程序设计、管理制度、行为系统的总称。

3、美国杜邦公司的十大安全理念是什么?

所有安全事故都是可以预防的;

各级管理层对各自的安全直接负责;

所有安全隐患都是可以控制的;

安全是被雇佣的一个条件;

员工必须接受严格的安全培训;

各级主管必须进行安全审核;

发现的安全隐

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