岗位职责和权限规定.docx

1.目的

明确岗位职责，确保各岗位责任和权限的落实。

2.适用范围

适用于本公司全体员工。

3.职责

3.1.行政部负责公司员工按照岗位职责对员工进行考核。

3.2.各部门经理配合。

4.程序

4.1.员工岗位职责的内容

4.1.1.总经理岗位职责

直接上级：股东会

下属岗位:副总经理

要求：1、经董事会提名、股东会议通过并是公司主要股东之一，任法人代表；

2、具有卓越岗位经验和领导才能；

3、熟悉政策法规。

管理权限：行使对公司经营工作全面指导，指挥，监督，管理的权力，并承担执行各

项规章制度的义务。

岗位职责：

1)贯彻执行国家有关质量政策、法律和法规；

2)制定和