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学校财务年度工作总结范文(7篇)
我校财务依据训练局及校财务打算的要求,本着为义务训练效劳的宗旨,以标准、合理、高效使用训练经费、为本校训练事业进展供应保障为目标,本人扎实做好经费预算、经费收支治理、财务监视等各项工作,先将本学年财务工作总结如下:
一、人员工资方面
仔细完成工资测算上报,为工资改革供应依据,计算各项数据共计213人次,完成职工医疗保险、失业保险、生育保险等社会保险共计281人次,完成公积金审批计152人次,完成岗位变开工资审批89人次,完成退休工资审批8人次,完成养老保险工资测算360余人次,完成绩效工资、班贴等相关工作共计600余人次,完成乡村教师生活补助、个人所得税计算计900余人次,完成工改工资调标、晋升薪级等工作近1100人次,完成岗位变动调资、公积金审批近120人次。完成工资打算编制、工资系统维护近2200人次……,这些工作纷繁简单、工作量很大,必需不厌其烦,仔细认真,经常加班到深夜,而我豪无怨言并做到工作仔细负责,无一出错。
二、学校财务工作
1)每月按时登记做帐并准时公布帐务,为学校财务治理供应依据,这项工作是大家看不见的工作,但经常因一个数据登错,就要核对几个钟头,辛苦程度可想而知。
2)食堂工作:每月按时上报养分午餐月报、农校对接月报,并按时公布学校食堂养分午餐和寄宿生补助收支状况。并到时食堂值班、进展记录、留样等工作,因学校财务工作已是加班加点,还到学校食堂值班,别人座班1天只须4小时左右,而我经常需要10多个小时。
3)养分午餐资金和寄宿生补助工作:按上级要求做好寄宿生补助申请资料收集、联系班主任,如有1人不协作准时上报,住住自己要帮班主任去做,增加诸多工作难度。上报养分午餐时因要从学籍系统中申报,因我校学籍系统人籍不符,每次上报都要一人一人的核对,最低要核对700多人次,因时间紧、任务重,经常加班到深夜。
3)学校临时交办工作:完成民生监视、农村淘宝、安全竞赛帐号发放等。
这一学年,我仔细完成了自己的工作,除常规工作外,完成大小工作共计109项(附工作记录),按一学年32周计,平均每周完成3。4项,有的工作一做就要几个小时,每周签到座班4天,每天都有工作在做。还有假期经常出差,别人休息自己还在工作,平常出差时,早晨没上班就去办公事,下班了还要做相关资料,有时一做资料就做到深夜,一言难尽,冷暖自知。总之,我努力了,今后,我会更加努力、无怨无悔的工作,学校和职工的需求,就是我的责任。信任在学校领导的指导下,在同事们的关怀、理解和支持下,我会将工作做得更精彩!
学校财务年度工作总结2
去年,在校领导和上级有关主管部门的指导、帮忙下,依据学校财经理念和现代治理方式的要求,财务室人员严格正规、严谨踏实地工作。全体财务人员以本部门的年度工作目标为中心,通过群策群力,发挥财务人员的整体力气,全面完成了年度部门既定的工作目标,现将学校财务总体工作总结如下:
一、财务会计核算方面
反映,是财务工作的根本职能之一。财务工作人员必需对学校发生的每一笔经费通过不同的方式、方法进展标准记录,反映在凭证、帐簿和报表中,以备随时查阅。我校财务室已经对日常工作流程娴熟把握,能做到条理清楚、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都到达正规化、标准化。做到全面、准时、精确的反映和供应财务会计信息,为学校决策等供应有用的决策信息。
二、经费治理
治理,是财务工作的一项重要职能。首先是为学校治理和决策供应精确牢靠的财务数据,财务室能够随时完成学校领导和各处室要求供应的数据资料;其次是参加学校治理和决策,对学校存在的不合理现象,提出合理化建议。
预算内经费全部由财政拨款,主要用于职工工资、奖金、离退休费、医疗保险、住房公积金和公业务费等开支。
主要通过以下工作来实现经费治理。
1、准时足额发放职工工资、奖金、离退休费等。
2、按期上交职工医疗保险金、住房公积金。
3、公务费开支严格执行校长审批,报销时必需凭原始凭证据实列报,不能以领代报或以借代报,手续不完善、票据不正规和正常开支的费用,一律不予报销。
4、选购、修理大额开支实行校领导班子集体讨论打算,并签订选购、修理合同,上报相关部门,完善控购手续前方可执行。
三、财务会计监视方面
监视,是财务工作的另一项根本职能。财务室坚持按国家财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进展仔细审核,严格掌握现
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