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大连铁龙报告薪酬管理规 定
Prepared on 21 November 2021
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机
大连铁龙实业股份有限公司
薪酬管理制度
北大纵横管理咨询公司
二零零五年一月
密
目 录
第一章 总则
第一条 目的和依据
为了制定适合市场化运作的分配体系，激发员工活力，共同分享大连铁龙实业 股份有限公司（以下简称铁龙公司或公司）发展所带来的收益，把员工个人业绩和 公司整体业绩有效结合起来，促进员工价值观念的归合，建立吸引人才和留住人才
的良好机制，推进大连铁龙公司总体发展战略实现，根据中华人民共和国有关法
律、法规，制定本管理制度。
第二条 适用范围
本管理制度适用于大连铁龙公司
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