整顿工作作风自查报告.pdfVIP

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整顿工作作风自查报告 整顿工作作风自查报告 随着人们自身素质提升,报告的使用成为日常生活的常态,不同 的报告内容同样也是不同的。你所见过的报告是什么样的呢?下面是 小编为大家整理的整顿工作作风自查报告,希望能够帮助到大家。 整顿工作作风自查报告 1 遵照全面贯彻落实《 区关于开展机关作风整顿工作的实施方案》, 及《关于开展整顿工作作风活动的安排意见》的工作部署,本人自查 报告如下: 一、存在问题和不足: (一)岗位职责方面:始终保持积极的工作热情,能够尽职尽责 完成各项工作任务,但工作有不严谨现象,例如在文件传阅工作中, 有时将临时文件直接就给主管领导了,造成主要领导对一些事情不知 情,虽然是刚接手机要工作,但没有主动请教有经验的老同志,说明 自己的工作作风不够扎实。 (二)精神状态方面:虽然不存在精神懈怠、懒散自由、我行我 素、对工作漠视冷淡,不闻不问等现象,但有时开玩笑不注意场合及 对象,容易造成误解,说明自己的自觉意识有待提高。 (三)工作纪律方面:严格遵守单位考勤制度,没有迟到早退或 旷工现象。有时工作紧张,遇到上级机关要的急件快件,我都能自觉 加班完成,从没有向组织提出过任何要求,更不存在上班时间从事与 工作无关的活动现象。 (四)服务态度方面:不管是对领导还是职工,本单位的还是外 单位的人员,也无论是份内的工作还是份外的工作,我始终都以积极 热情的态度尽力做好,没有推诿扯皮,拖拖沓沓,冷硬拒绝等现象发 生。但缺乏统筹兼顾,合理安排的方法,显得疲于应付。 二、整改措施及时限 一是在完成岗位职责方面,无论大事小事都努力做细做好,精益 求精,不紧要“过得去”还要“过得硬”,在繁复的工作中不断总结 规律和经验,提高效率,开创新局面。 整改时限:从现在做起,长期坚持。 二是在精神状态方面,克服消极思维,保持昂扬向上的精神状态。 整改时限:从现在做起,长期坚持。 三是在遵守工作纪律方面,不散漫、不懈怠,更加严格的遵守中 心的各项规章制度。 整改时限:长期坚持。 四是在服务态度方面,始终坚守服务意识,进一步提高服务热情, 理顺工作思路、调整工作方法,把各项工作抓紧抓好。 整改时限:长期坚持,欢迎监督。 作为一名老党员,通过这次工作作风整顿,要全面提升自己的政 治理论素养,脚踏实地的做好本职工作,发挥出共产党员的先锋模范 作用,为中心的发展贡献自己的力量。 整顿工作作风自查报告 2 根据旗委、旗政府办公室印发的《全旗集中开展严肃工作纪律整 顿工作作风》通知,我局开展了工作作风整顿教育活动,从5月16日 开始进入第二阶段,通过在单位设立意见箱、接受群众职工举报、开 展自我批评讨论会等方式实现自查自纠、监督检查,重点查思想观念 否存在思想僵化、自我封闭、按部就班等问题,工作作风是否存在办 事拖沓、推卸责任、遇到困难绕着走等问题,工作纪律是否存在勾心 斗角,上班迟到早退、上网、聊天、玩游戏等不良行为。现就我局严 肃工作纪律整顿工作作风专项活动自查结果和整改措施,具体情况汇 报如下: 一、存在的主要问题 (一)学风不浓,缺乏积极进取的学习意识 尽管近年来各单位采取了一系列措施,要求干部职工加强学习, 但仍有职工对理论学习的重要性认识不足,忽视理论素养、知识水平、 业务本领和工作能力的提高,缺乏学习的兴趣和热情,对一些新政策、 新理论收效甚微。 (二)工作飘浮,缺乏求真务实的工作作风 督促、自查不深入彻底,发现问题未及时纠正,有部分工作小成 即满,自认为没有什么问题需要自查自纠,对此次活动认识片面,存 有偏差,态度不够端正。工作被动落实多,主动实施少,大多承办领 导交办事项,奉命行事多,及时超前准备少,对应急工作的处理不够 及时和稳妥。 (三)墨守成规,缺乏与时俱进的创新意识 习惯于按部就班的`工作,开拓进取精神不强,思想不够解放,缺 乏争创一流,敢于争先的精神。处理事情墨守成规、思维定势、工作 疲沓,效率低下整顿工作作风自查报告和整改措施整顿工作作风自查 报告和整改措施。 (四)职能缺位,缺乏全心全意为人民服务的意识 全心全意为人民服务的宗旨意识不够强,对待群众有时会出现烦 躁、冷漠的态度。不能够认真,细致的为群众解答问题,处理事情, 切实把群众当成自家兄弟姐妹

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