2023年湖北省天门市候口街道(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷.docxVIP

2023年湖北省天门市候口街道(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷.docx

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2023年湖北省天门市候口街道(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷 答题时间:120分钟 试卷总分:100分 共1套试卷 每套试卷共100题,答案解析在试卷最后面 全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买! 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 合计 统分人 得分 第1卷 一.单选题(共50题) 1.()行政复议过程中,被申请人C向申请人和其他有关组织或个人收集证据。 A.可以 B.不可以 C.不得自行 D.经法院批准可以 2.()对收集到的大量信息进行鉴别和选择,决定信息取舍的工作是()。 A.信息筛选 B.信息选择 C.信息鉴别 D.信息校核 3.()规范性公文是党政机关、社会团体、企事业单位在公务活动中所形成的有法定效力和规范性体系的公文,是为管理和开展各项行政工作而制定,带有规章制度性。规范性公文的一致性表现在()。 A.与其他文件、作者权力具有高度统一的一致关系 B.文件结构的周密有效 C.文件的文字条理清楚 D.文件的语言简约不繁 4.()下列关于劳动合同履行的表述,错误的是()。 A.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳 动合同的履行。 B.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动 合同。 C.用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同失效,需与继承原单位权利 义务的用人单位重新签订劳动合同。 D.用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。 5.()聘任矿(厂处)副总,原则上担任正科()年或副科四年以上,或任高级技术主管3年以上。 A.四年 B.二年 C.一年 D.三年 6.()我国目前处理劳动争议的机构不包括()。 A.劳动争议仲裁委员会 B.人民检察院 C.人民法院 D.劳动争议调解委员会 7.()《易制毒化学品管理条例》自哪年哪月起实施? A.11月 B.9月 C.11月 D.10月 8.()民办非企业单位根据其依法承担民事责任的不同方式,可分为()三种。 A.国有、集体、私有 B.法人、合伙、个人 C.独资、合资、合作 D.国营、联营、民营精品文档 9.()国有企业虽然具有一定行政级别,但不属于保密法规定的具有法定定密权的机关范畴。金融机构应向()申请授权。 A.银监会 B.中国银行 C.国资委 D.国家保密局 10.()语言宣传咨询服务主要形式有:设立政策咨询服务台或窗口、()、开通咨询服务热线电话和自动语音查询服务电话等。 A.举办报告会 B.举办社区论坛 C.口头宣传和解答有关政策 D.举办专题文艺汇演 11.()社区常住人口资料主要包括()和()。 A.今年总户数今年总人口数 B.今年总户数上年 末总人口数 C.上年末总户数今年总人口数 D.上年末总户数上年 末总人口数 12.()对海关、金融、国税、外汇管理等实行垂直领导的行政机关和国家安全机关的具体行政行为不服的,可以() A.向本级人民政府申请行政复议 B.向本级人民代表大会申请行政复议 C.向上一级地方人民政府申请行政复议 D.向上一级主管部门行政复议 13.()强制隔离戒毒场所对患有传染病的戒毒人员,应当依法采取必要的治疗措施和什么措施? A.隔离 B.看护 C.约束 D.强制 14.()2017年度,我市的城乡最低生活保障标准分别是()。 A.城市670元/月.人,农村500元/月.人 B.城市600元/月.人,农村360元/月.人 C.城市600元/月.人,农村500元/月.人 D.城市670元/月.人,农村670元/月.人 15.()淮北矿业集团公司礼金礼品上交规定,科级及以下人员收到的礼金礼品应交到()。 A.所在单位纪委 B.所在单位组织部 C.本单位党委(党总支/党支部) D.所在单位办公室 16.()出生人口性别比的正常值范围是()。 A.100~103 B.103~107 C.107~110 D.110~115 17.()对被决定予以强制隔离戒毒的人员,由以下哪个部门送强制隔离戒毒场所执行? A.作出决定的公安机关 B.户籍地公安机关 C.居住地公安机关 D.案发地公安机关 18.()中国共产党建党以来第一份关于保密工作的专门文件是()。 A.《中国共产党第一个纲领》 B.《加强党的秘密工作通告》 C.《关于秘书工作 技术问题的通知》 D.《中共中央关于建立保密工作通告》 19.()行政机关未当场作出的行政处罚决定书, 应当自作出决定之日起___内送达当事人。 () A.3 B.7 C.10 D.15 20.()电气设计图的单线图中当导线为()根时,通常可省略不注。 A.1 B.2 C.3 D.4 21.()判断用人单位的经济效益情况,可以

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