实用聘用合同范本.docx

Megan精品文档 PAGE 1 20XX年实用的聘用合同范本 202220XX年实用的聘用合同范本正文内容 20XX年实用的聘用合同范本　　甲方：　　乙方：　　甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好協商，双方就聘用的有关事项达成協议，特订立此合同，以資共同遵守。　　第一条：甲方聘用乙方为行政总厨，負責管理酒楼出品部(含中厨、点心、烧腊部)所有的出品工作。　　第二条：聘期从年月日起至年月日止。其中，从年月日起至年月日为试用期。　　第三条：乙方工資待遇　　1、乙方所有工作人员，月工資合計为人民币元整()。含失业保险、工伤保险、养老保险、医疗保险等，实发见工資表。　　2、乙方发给甲方原聘用工作人员工資不得低于其原工岗位工資标准。　　3、乙方在酒楼工作期间不享受甲方所有福利待遇(已包含在工資内)。　　4、乙方每人每月均可享受四天休假及每年国家法定的假日(共七天)，行政总厨休息由酒楼总监审批，其它人员休息由行政总厨审核，并报酒楼总监审批。　　5、行政总厨一年可报销二次往返飞机票，厨房主管(共5名)一年可报销二次往返车票。　　6、甲方負責乙方在酒楼工作期间包食宿。　　7、甲方于每月十五日向乙方发放工資。　　第四条：乙方工作责任　　1、在总经理的统一领导下和遵守本合同協定的前提下，負責履行酒楼相关規定的岗位责任。　　2、全身心地投入酒楼的管理和务实工作，忠诚勤奋，无私奉献，以酒楼的利益为处事原则，对工作精益求精，尽职尽责。　　3、廉洁奉公，大胆管理，勇于创新，敢于同一切损害酒楼利益、行为的人和事作斗争。　　4、运用自己的专长，为酒楼的经营创效益，积极培训员工，使他们在出品工作、服务质量上能不断提高其专业水平。　　5、根据本酒楼特点，结合本地餐饮特色，应于每月25日前制定出下个月新菜式方案及标准成本食谱并交公司审批，待公司审批同意后，才能正式推出新菜式。　　6、乙方必须认真做好本职工作，保證出品的质量与创新，如工作失误造成出品有质量问题而引起客人投诉退菜，由此造成的损失按成本价从乙方工資中扣除。　　7、经公司审核认定的外聘人员乙方不得无故調换，如因工作需要必须经过公司考核认定后方可上岗。　　8、从乙方人员接手中厨第二个月开始，中厨出品部(除海鲜、点心外)含增送成本的毛利率标准不低于58%，如未能达到，则以每低一个百分点扣罚800元，以此递增。　　第五条：其它　　1、乙方人员若辞职，必须提前一个月向甲方提出，经甲方同意后方可离职。在聘用期内，甲方若无故辞退乙方人员，应补足乙方人员当月工資。　　2、乙方人员如在工作当中未能符合酒楼的要求，甲方有权終止合同，仅按當事人实际人作日发放工資。　　3、乙方人员因违约或恶意损害公司利益，因此造成的损失由乙方承担一切经济、法律责任，甲方有权終止本合同，并扣发當事人当月工資及不作任何补偿。　　4、未尽事宜，甲乙双方另行協商解決。　　5、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，经双方签字蓋章后生效。　　甲方：乙方：　　身份证号码:　　甲方代表签字：乙方地址：　　年月日担保人签字：　　年月日20XX年实用的聘用合同范本　　甲方（以下称聘用方）：　　乙方(以下称受聘方）：（本职工作单位：_________，职务：_________）　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。　　第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。　　第二条乙方的聘任职务是_________（公司）兼职会计师，其工作范围为上级工会所規定的文化事业单位的各项財会会计业务。　　第三条甲方的权利和义务　　（一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：　　1．为乙方安排財务会计工作，分配任务；　　2．监督检查乙方工作情况；　　3．在乙方工作成绩突出或对_________（公司）有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；　　（二）甲方须履行的义务：　　1．使乙方及时获取劳动报酬；　　2．使乙方合理享受_________（公司）規定的待遇；　　3．为乙方履行职务提供一定的工作条件；　　4．依法维护乙方在履行职务时的合法权益；　　5．为乙方参加_________工会有关財会知识更新学习提供条件。　　第四条乙方的权利和义务　　（一）在本合同有效期内，乙方有以下权利：　　1．依法履行会计师职务；　　2．获取劳动报酬；　　3．对_________（公司）的管理工作提出建议和批评；　　4．依上级机关規定的条件参加財会協会活动和_________（公司）的各项文体活动；　　5．辞职（须提前三个月提出书面申請）。　　（二）乙方须