中小民营企业劳动关系现状特点的探讨.docVIP

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中小民营企业劳动关系现状特点的探讨 摘要:构建和谐稳定的劳动关系是企业长远发展的重要因素。本文对国内中小民营企业进行了深入的研究和了解,结合自身在中小民营企业的工作经验4年,本文阐述和分析了我国中小民营企业劳动关系存在的问题,并提出了相应的改进对策。 关键词:中小民营企业 劳动关系 现状 对策 引言 随着经济的快速发展,社会转型的加速,劳动关系的矛盾日益突出,劳动争议将给劳动者和用人单位的经济带来一定的损失。在一定程度上,它也会对劳资双方造成伤害。如何建立一个彼此沟通有效、目标一致、互相尊重的和谐劳动关系,是中小民营企业可以持续稳定发展的重要条件。A公司成立于2002年,经过16年的发展,已成

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