施工公司规章制度5篇.docx

第 施工公司规章制度5篇 施工公司规章制度（精选篇1） 为了加强、规范经理部财务日常管理工作，强化项目成本管理，发挥财务在经理部经营管理和提高经济效益中的作用，根据新《会计法》、《企业会计制度》和总公司《财务管理制度细则》的规定，结合经理部实际情况，制定本财务管理办法。  第一条 会计和出纳的职责  1、会计的职责：  （1）按照国家会计制度、总公司财务管理办法的规定，依法组织会计日常核算、记帐、复帐、报帐，做到手续完备，帐目清楚。按期报帐，登记会计账簿，编制会计报表，及时上报总公司。  （2）收集、整理和分析有关会计数据与资料，提出管理意见，实行事前控制与事中监督。  （3）紧密联系工程计量部，准确核算联合施工单位应分摊的各项税费、应拔工程款、以及各施工队的计价工作。  （4）与设备部、材料部保持紧密联系，协助设备部和材料部搞好机料管理，严把成本控制关。  （5）按照经济稽核原则，定期检查资金使用情况，挖掘增收节支的潜力，考核资金使用效果，及时提出合理化建议。  （6）遵守职业道德规范，不得泄露经理部机密。  （7）每月编制资金使用情况表，交项目经理审核。  （8）完成经理部领导交给的其他任务。  2、出纳的工作职责  （1）认真执行现金管理制度，根据财务会计审核签字的收付款凭证办理款项收付，收付款凭证及原始凭证附件上加盖“收讫”“付讫”，并在登记后将收付款凭证返回会计。  （2）建立健全现金出纳各种帐目，严格审核现金收付凭证。  （3）严格支票管理制度，编制支票使用档案。  （4）积极配合银行做好对帐、报帐工作。  （5）配合会计做好各种帐务处理。  （6）遵守职业道德规范，不得泄露经理部机密  （7）完成经理部领导交给的其他任务  第二条 财务部门的职责与权利  1、财务部门的职责：依法组织与实行经理部的日常会计核算，收集、整理和分析有关会计数据与资料，提出管理意见，实行事前控制与事中监督。  2、财务部门的权利：审核各种原始凭证的真实性、合法性与有效性，对于不真实、不合法的原始凭证有权拒绝报销，情况严重的上报项目经理。  3、财务部直接对项目经理负责。  第三条 财务日常工作办法  1、项目经理部财务采取印鉴分管制度，出纳一枚，会计一枚，其中一人外出时，交由项目经理监管。  2、财务人员审核各种原始凭证的真实性、合法性与有效性，对于不真实、不合法的原始凭证有权拒绝报销，情况严重的上报项目经理。  3、对于发生的业务，应开具对口行业的正规发票，不能取得正规发票的，应由业务经办人到税务局开具税务发票，特殊情况的经项目经理同意后，由财务办理。  4、发票正面必须注明：日期、单位、货物名称、数量、单价、金额、收款人，并盖有销货单位发票专用章或财务专用章。  5、发标反面必须注明：事项、经办人、证明人、验收人或在发票粘贴薄反面注明事由，并根据有关规定办理报帐手续。  6、大额购买材料、办公用品等，须填写《申购单》，经项目经理批准后方可购买。  7、职工医疗费用原则上不能报销，工伤除外，具体参照总公司《总公司管理办法》执行。  8、发票张数多的需用发票粘贴薄，由财务会计审核后，项目经理签字报销。  9、材料部购买固定资产、大型周转材料，必须向总公司设备物资部打正式的申请报告，经总公司审批同意后，材料部才能购买，材料设备发票必须由项目经理签字报帐。  10、一切罚款，应该写明具体情况，并有人证明，经项目经理签字后，可报销50％，列为间接费用。  11、出租车车票，视具体情况报销。  12、汽车司机的每日出车补贴为5元。每月按30天计。无重大交通事故，年终按每月60元标准发奖励，由行办造册。  13、费用报销的程序是：报销人收集原始单据→会计初步审核同意→项目经理签字同意→会计制凭证→出纳付款或会计制凭证冲帐。  14、不按有关规定执行报销程序的，一律不给予报销。  15、报销金额，不能有任何人为涂改，涂改后的报销凭证，不能报销。  16、考虑到职工野外施工的艰苦，职工应承担的所得税从福利费中支出。  17、总公司列转的技术装备费，进入待摊费用中进行核算，分期进入成本。  18、职工生活补贴每人每天10元，由食堂统一用于生活费开支，不再造册发放，此费用列入间接费用，抵扣总公司管理费。  第四条 备用金及借款程序管理  1、采购人员、驾驶员、对外联系业务人员等可借支备用金；每人借支