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2020
装饰企业财务部会计离职信
敬爱的领导:
您好!
特别的对不起在企业马上上市的这个重点时期跟您提出离职,但是我以为工作上的事情,我只依据自己的本心,我这个人的性格就是这样,假如一份工作让我做的不顺心了,那么就算它给我的待遇再好,我也不会留下了,我知道自己这么做确实是对自己的工作有点不负责任,但是我也不可以为了企业的利益,而不管及自己的感觉,因此还望您实时的让我离职,不要让我太甚于犯难,希望您能理解。
我离职的原由您大概也是知道了,由于我在企业的财务部门工作特别的不顺心,详细的原由以下:
首选是我的直系领导,财务部门的主管,她的工作方式我实在是理解不了。
在她的要求下,我们财务部的职工们常常平白无故的加班,明显已经审计好的报
表会由于一个地方的犯错而让我们从头搞;会由于有些地方不可以犯错,就让我们
下班以前,再核实一遍,比方企业的月季度盈余数额;她会由于自己要提早下班
接孩子,而把自己手头的工作分配给我们,我们这些做职工的,哪里敢说一个不
字,只好静静的承受,这样才能让自己的工作时好过一点。一次两次也就算了,
常常拿不是我们分内的工作任务给我们,致使我们不可以正常时间下班,此刻我们
财务部的职工们每次到了下班时间最希望的就是这个主管能不找事,让我们准时
下班,这成了我们最大的希望。
其次自己的个人问题,能够说是由于自己的工作能力不足吧,常常会在工作中间出现一些错误,比方在给职工们的发票进行报销记录的时候,常常会出现初级的失误,由于这方面的工作固然说是特别的简单,但是特别的众多的,这也就致使在做多了就特别简单出现搞混杂,我感觉我更合适去审察企业的项目,而不是去做这一类的小事,这方面我跟自己的主管也是说了,但是她以为我连这点小事都做不好,就感觉我是骄气十足,不是一个好职工,要我先把自己手头的工作做好。
我在企业工作的时间说短也不短了吧,也有小半年了,我不理解为何一直不可以让我做更有难度的工作,假如是这样下去我还怎么合理的利用时间实现自己的目标,在我的工作规划里,但是要在工作一年的时候,能够升职一次的,但是
依据我此刻这样下去,是根本没有任何的希望的,因此我决定跟您离职,去此外的单位发展,只好说我的工作理念跟企业的工作理念不一样吧,我的走开对企业何尝不是一件好事,这样您也能吸纳更多的优异人材了。
此致
2020
敬礼
离职人:xx
20xx年x月x日
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