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第 1 题
组织人力资源 出现富余时,一般 会采用哪种政策 :
4 A 加班加点
B 辞退绩效差的员工
C 实行提前退休计划
D 鼓励员工辞职
第 2 题
让“被试者通过一定的媒介 ,建立起 自己的想象世界,
在无拘无束 的情景 中,显露出其个性特性”,这是人
力资源招聘测试 中的哪种形式:
A 仪器测量法
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第 3 题
在对现代人力资源管理与传统人事管理重要
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