【PDF】华东理工大学 学位授权点建设年度报告.pdfVIP

【PDF】华东理工大学 学位授权点建设年度报告.pdf

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华东理工大学 学位授权点建设年度报告 (2021年) 名称:管理科学与工程 学位授权点 名称和代码代码:1201 授权级别:博士 学位类型:学术型 2021年 12 月10 日 1 2 管理科学与工程学位授权点建设年度报告 (2021年) 一、学位授权点年度建设情况 1、 本学位点培养目标和主要的培养方向,年度发展概况 1.1 年度发展概况 本博士点现有在校生博士生58人,硕士生 125人。2021年招收博士生 13 人,其中提前攻博2人,占比为15.4% ,招收硕士生49人,其中推免生11人, 占比为22.9%;授予博士学位9人,授予硕士学位37人。 2021年,本博士点1人入选国家高层次人才称号;新增国家自然科学基金 重点项目2项;荣获浙江省科技进步三等奖1项;2 门课程获上海市一流课认定; 3篇案例入选中国管理案例共享中心,新增专著4部;物流管理入选国家级一流 本科专业建设点;信息系统与信息管理顺利完成长三角新文科教育专业认证。 1.2 培养目标 本博士点致力于培养有高度的社会责任感、良好的合作意识和较强的创新精 神知行合一的跨学科复合型人才。通过系统的理论教学和实践,使博士研究生牢 固掌握本学科扎实宽广的基础理论和系统深入的专业知识,具有独立从事科学研 究和管理工作的能力,能在本学科或相关专门技术领域做出创造性的成果,学位 获得者适合在学术机构和企事业单位从事复杂管理问题分析和研究工作。承担富 有挑战性的管理实践工作。 1.3 学科方向 ①技术创新管理。研究能源技术系统的演化,分析国家/地区的能源技术战 略,优化能源技术路径选择。 ②运营与供应链管理。研究能源化工生产过程建模与仿真,能源化工供应链 优化设计,物联网等与供应链深度融合。 ③信息系统与信息管理。研究商务智能及商务决策技术与方法,IT企业创 新与创业机制;在线知识网络、知识传播和知识服务的理论与方法。 3 ④金融工程。研究金融复杂系统泡沫和反泡沫、复杂金融网络、计算实验金 融等,提出能源金融风险预测理论和方法。 2、师资力量和师资变动情况 2.1 师资队伍 本博士点围绕本学科的四个主要培养方向,形成了力量雄厚、配置合理的师 资队伍。现有师资 52名,其中教授 21名、副教授20名,教授占40.4%,博士 学位比例为98.1% 。博导19名,其中兼职博导1人,跨专业招生5人,中青年 博导(55岁以下)占比84.2%。2021年新增博导1人,硕导2人。新增35岁以下 青年教师2人(师资结构见表1)。 表1:管理科学与工程学位授权点师资结构表 年龄分布 学历结构 专业技 人数 25 岁 60 岁 博士导 硕士导 兼职博 新增博 26至36至46至 博士学硕士学 术职务 合计 及 以 及 以 师人数 师人数 导人数 导人数 35岁45岁59岁 位教师 位教师 下 上 正高级 21 0 0 6 15 21 19 2 1 1 副高级 20 0 1 9 10 20 19 中级 11 0 4 3 4 10 1

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