DISC测评短句式问卷-DISC行为风格分析问卷.doc

DISC 测评短句式问卷-DISC行为风格分析问卷 DISC行为风格分析问卷 DISC行为风格分析问卷 DISC行为风格分析问卷 (所有字段请用正楷字填写完成，谢谢!) (所有字段请用正楷字填写完成，谢谢!) 答题指导 ? 您要填写的问卷不是测验。这没有所谓的[及格]或[不及格]，答案也没有所谓的对错。 ? 尽量不要预测或推论问题的内容。不过，在答题之前，要确定所有选择已经考虑周详。如果有两个以上的陈述都相当符合您的状况，请仔细考虑哪一个才是最符合您的状况。 ? 回答问题时，试想您可能会在工作环境中应对方式，并迅速回答问题。 进行方式 , 请于下表每题的A.B.C.D四个短句中，填选出一个最符合自己以及最不 符合自己的短句，并将该短句之代号于表中填选清楚。 , 每道问题皆必须选出答案，且一定要各选出一个最符合您自己以及最不 符合您自己的答案，且此二者不能相同。 例 如: , 最符合的 最不符合的 , A.尽快完成工作 B.态度友善 , C.交友广泛 D.处理问题有条不紊 B D , 当您回答问题时，请想象您是身处于平常工作环境中的自己。 , 请于八到十二分钟内作答完毕，您将填写的问卷不是考试，没有所谓的对 与错，您只需依直觉诚实回答。 公司:DISC行为科学中心 地址:延安西路1228弄2号嘉利大厦23楼AB室 联系方式:8621-传真:8621 DISC行为风格分析问卷 DISC行为风格分析问卷 DISC行为风格分析问卷 基本资料 , 您的姓名: 性 别 (请选择) : ?男 ?女 , 生 日: 年 月 日 血 型 : ? A ? B ? O ? AB , 电 话: 传 真: 移动电话: , 地 址: 邮 编: 工作年限: , 公司名称: , 目前职位: 所应聘岗位的从业时间: 年薪范围: , E---mail: 咨询顾问: 最符合 最不符A B C D A B C D 的 合的 1 同情他人 说服他人认同自己的观点 讲述自我成就时表现谦虚 提出创新的想法 1 在个人关系中 2 引人注意的 与人合作以达成目标 为自己的权利挺身而出 2 表示亲切 知道在何时该 在别人眼中是 尝试新经验 对朋友保持忠诚 3 3 承认失败 有趣的人 以开明的态度 随时愿为他人牺牲 显示达成目标的决心 保持愉悦的外观 4 4 倾听新观念 使别人喜欢以你为伴 竭力完成精确的细节 会为自己看法和意见辩护 保持冷静与温和 5 5 尽量与他人 保持竞争优势 愿花时间考虑他人的要求 对人生抱持乐观快乐的态度 6 6 保持友好关系 做任何事皆能 在必要时作精确的解说 始终遵守规定 能掌握自己的人生 7 7 从中找到乐趣 必要时随时可冒险 能以鼓舞的方式与人沟通 接受自己的命运 维持现状 8 8 避免正面 喜欢与他人相处 接受他人的错误 对自己的能力有把握 9 9 冲突的场面 擅于利用机会 愿意接受新观念 尽可能表现友善真诚 行事合宜有度 10 10 坚持自己所作的 向他人表达想法 保持自律 尽可能遵循传统 11 11 决定 呈现光鲜专业的形象 不害怕冒犯他人 尽可能避免伤人 乐于工作 12 12 形势需要时 避免没有 众人注目的焦点 乐于助人 13 13 可掌控全局 必要的风险 对他人嫌疑 小心不出一丝差错 拒绝接受挫败 对他人很重要 14 14 提出善意的解释 以积极创新的 自愿帮助他人 乐在工作 必要时愿意妥协解决问题 15 15 方式处理问题 要求高标准 期待事情有最好的结果 同情他人的困境 遭遇困境也能保持冷静 16 16 做事有始有终 维持一套自我约束的标准 愿意原谅他人 确定他人能了解你的观点 17 17 强而有利的个性 设定标准让别人遵循 仁慈体贴 知道在何时该接受挫败 18 18 (有推动力影响力) 愿意尝试新的问题 经常会考虑 尊重他人 和他人在一起时显得自信 19 19 解决方式 他人的观点 必要时会挺身面对他人 易适应新环境 以冷静轻松的态度面对人生 营造愉悦气氛 20 20 对自己在生命中的 信任别人的 以积极态度面对问题 尽量避免冲突 21 21 角色感到满意 能接受他人的失误 22 受人喜爱 见多识广 热情与活力面对问题 22 谨慎自制 23 被认为是好同伴 确定工作的正确性 坦言对自己重要的事 23 处理问题有条不紊 尽快完成工作 态度友善 交友广泛 24 24 实践家教育集团版权所有，翻印必究! Doers Group All Rights Reserved 实践家教育集团版权所有，翻印必究! Doers Group All Rights Reserved 公司:DISC行为科学中心 地址:延安西路122