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;;;;;;;事故应急预案;;;;预案演练;;;;1.应急演练规划：组织架构、职责分工、应急流程等
应根据企业的特点和可能发生的事故类型来确定，包括但不限于组织架构、职责分工、应急流程、应急装备和应急资源等方面的演练。演练方式可采用模拟演练、实战演练和桌面演练等不同形式，以检验应急预案的可行性和有效性。
2.应急演练：安全可控、评估总结、优化预案
在演练过程中，需充分考虑安全风险和防范措施，确保演练过程和结果的安全可控。同时，还需对演练过程和结果进行及时评估和总结，不断完善和优化应急预案。;;;紧急情况处理流程;;;;;;;;;;;;
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