人工劳务合同范本劳务用工合同范本.docx

人工劳务合同范本_劳务用工合同范本精选 合同是当事人经过同样磋商达成一致意思后订立的协议， 规定了相互之间的必须执行的义务和应该享有的权利。以下是 WTT为大家整理的劳务用工合同范本精选3篇，供大家参照学 习。 劳务用工合同范本1 一、协议期限: 本协议有效期限自年代日起至年代日止; 其中试用期为个月。 二、用工约定: 1、乙方签署劳务用工协议后,在试用期内经发现不切合录取条件的,立刻排除其劳务用工关系(试用期内按实际日工计 酬); 2、劳务用工协议期满,如甲方持续留用乙方,可续签协 议。甲方不再留用,劳务用工协议即时终止; 3、劳务协议期内乙方要求离职,应提早三十日以书面形式 通知甲方。 三、工作职责: 第1页共14页 1、要听从甲方的工作安排,听从分派,按甲方确定的岗位 职责准时、按质、按量达成工作; 2、要自觉恪守甲方的各项规章制度和政府法律、法例规 定。做到遵章守纪保证出勤; 3、要仔细执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、 《安全防火制度》,根绝各类事故发生。如违犯安全操作规 程、违章作业,出现工伤事故,房地产e网本人应负一定责任; 4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方 在聘任期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经 济损失的,乙方必须担当全部责任。 四、工作时间: 1、乙方在甲方工作期间,执行每周40小时工作制。需加 班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。 2、乙方必须规定的劳动日数出满勤,缺勤者必须提早一天 以书面的形式向甲方业务(工作)主管请假,否则按旷工办理,主 管应在请假单上署名,并做好保存,以便月底报考勤计薪资时备 查。 3、凡缺勤者均扣发当日薪资,但缺勤休假不得超过天/月, 凡超过者,按不胜任岗位工作予以排除劳务协议。 五、劳动保护和劳动条件: 第2页共14页 甲方根据工作需要,向乙方提供必要的劳动工具和劳保用 品,乙方调出时需将劳动工具送还甲方。六、劳动报酬: 1、甲方的薪资分派应按照按劳分派的原则; 2、执行准时工作制的乙方为甲方工作,甲方每个月日以货 币的形式支付乙方薪资,薪资不得低于北京市最低薪资标准。 试用期薪资元。 七、保险福利: 甲方按照国家和劳动部门有关规定为乙方缴纳养老保险、 失业保险、基本医疗和工伤保险。 八、有下列情形之一,甲方可排除本协议: 1、乙方违犯甲方劳动纪律、规章制度的; 2、因乙方失职,给甲方利造成损失的; 3、不听从分派,有违法、违纪行为者; 4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安 全防火制度》,造成质量和安全防火责任事故者; 5、隐瞒身体健康情况并影响工作者; 6、乙方被依法追查刑事责任或劳动修养的; 7、甲方宣告解散的。 九、其余: 第3页共14页 1、双方必须严格恪守执行本协议,任何一方不执行协议, 根据情况赐予经济补偿; 2、本协议经甲、乙双方署名后生效; 3、本协议未尽事宜,经甲、乙双方磋商一致后,进行修订 和补充; 4、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。 甲方:乙方: 代表: ________________年________________月 ________________日年代日 劳务用工合同范本2 甲方：某公司 住所： 邮编： 联系电话： 乙方： 性别： 身份证号： 地址： 邮编： 联系电话： 第4页共14页 第一条、协议期限 自____________________________年 ____________________月____________________日至 ________________________年________________________月 ____________________日止，乙方试用期为 ________________________天。 第二条、工作内容 乙方在协议期内由甲方派往 ______________________________________________________ ______________________，工作岗位由所派往的单位负责安排 与调整，乙方愿意听从。 第三条、劳务报酬 乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具 体标准，该标准不低于北京市最低薪资，由所派往单位直接支 付乙方，或先支付甲方，再由甲方每个月6日支付乙方。 第四条、甲方的责、权、利 负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所担当工作必需的工作条件; 2.要求乙方恪守国家法律法例和所派往单位的工作规定; 负责对乙方违犯甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应办理。 第5页共14页 第五条、乙方的责、权、利 1.恪守国家法律法例及甲方和所派往单位的各项工作规定; 维护甲方及所派往单位的名誉及正当利益，如造成损害或经济损失，乙方应担当相应责任; 乙方患职业