服装培训心得.docx

Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 服装培训心得 服装培训心得 第一篇 这次我们公司给我们各个齐下的服装店店主举行培训工作，作为一名店主虽然有肯定的能力但是同样也有许多的缺陷，能够得到培训，我还是特别高兴的。  参与培训的人不多，也就二十来人，给我们培训的是我们公司最厉害的销售总监，培训的方向大致分为管理方面，客户心理，广告宣传和自身修养是个大方向。  在管理上，总监给我们讲了有关如何提高店面一般销售人员的主动性，如何带动他们一起成长，一起维护店面的进展。因为我们是公司的分店，许多时候我们都是在不同的城市，开设，铺开各个地区和一些重要的经济点上，所以为了让员工更加有动力，除了公司的优秀制度之外，更重要的，是我们必需要让这些成员对我们公司有归属感，培育他们的责任心，同时给一些新人带有更多的指示，用一带一的方式培育员工之间的感情，同时加强集体荣誉感，增添员工的动手能力，对于能力强的员工一些压力，对于能力差的员工多一些鼓舞，给他们更多的机会与动力。让他们能够在岗位上继续坚持下去。  对于客户需要分析客户的心里活动，毕竟客户不是一个没有任何思想的木头，想要让客户购置我们服装，就必需要首先想方法了解客户的心里，对于如何分析客户的心里我们可以从客户的言谈举止方面方希，从各个详情考虑，多一些思索，比方客户在购置的时候对哪一款产品感兴趣，对有什么都做，然后我们就可以猜想客户是要为自己买还是为其他人买通过一点点的解开客户心中的迷雾，找到合适的产品推举给客户，这就是我们需要做的，当然这个过程最多还需要老我们自己来归纳，来总结，不行能刚靠着一点点的规划就能够完成需要长时间的观看和思索。  在销售过程中宣传是一个特别重要的营销措施，就如好酒一样，巷子深了想要让客户知道都特别难，就算悄悄的进展也需要许多年客户的积淀，但是到了肯定时间各种习惯和潮流服装不同，行业的竞争都会变得不一样，所以宣传必需要重视，在给客户宣传的时候应当给一些客户发一些有价值的打折优惠券，或者是给客户一些在某一时间的活动通知，拉动客户购置或者在购置。  最终一点就是关于自身的修养方面，想要销售好，沟通时的基本礼仪和敬重是必需要补足的，比方一些地区的风俗习惯，一些礼貌礼仪方面的问题和学问都必需要加强和把握这样在沟通的时候也更加方便，让客户感觉到店铺对客户的敬重，让客户感受到我们公司的深厚的公司文化和公司底蕴，每一个公司工作人员都是公司呈现给客户的公司的形象，所以这需要经营好序号好好做好规划。 服装培训心得 第二篇 一个人选择什么样的行头为自己披挂，从某种意义上来说，正是在建立以自己为样板的陈设。陈设师的存在，让店铺拟人化，而高超的时尚弄潮儿，也会让自己成为街头一道流淌的风景。不仅如此，私家衣橱如何为自己提供最便捷有效的着装组合，也是一项时尚必修课。成为自己的陈设设计师，这不单是一个博大的野心，更彰显着时尚精英对于生活品质的精益求精。  对于个人审美，陈设设计师的专业程度与造型一般无二。了解自我，是她们给出的首要建议，也是把个人这个“陈设〞做好的基本原则。  “有句成语叫‘形形色色’，所谓了解自我，也就是了解自己适合的‘形’和‘色’。〞曲径表示，做个人的“陈设师〞要像做品牌的陈设师一样，把握自己身材、肤色、气质的特点，多留心自己最适合的色彩，然后逐步学会用款式和色彩来弥补形体上的缺乏。比方，身材上宽下窄的人，就不能穿色彩过于夸张的上装，而要以冷色调或收缩色来让身材整体显得均匀。相反，梨形身材的人可以通过饰品、色彩、图案的装饰将别人的留意力集中在曲线玲珑的上半身，就似乎陈设师用灯光来突出最具设计感的详情一样，观看“陈设〞的人会自然而然忽视那些不尽如人意的地方。  而让脸的气场与服装等其他气场和谐，是陈设师们提供的具体操作层面上的基本技巧。这个简简洁单的“和谐〞也建立在了解自我的基础之上。“李宇春可以剪中性味十足的头发，因为她本身就是清朗俊秀的少年风格，假如这种发型放在一张妩媚的女人脸上，会让人感到怪异和错乱。〞Rainbow举例说，像吕燕那种五官独具特色的人就可以穿奇装异服，用夸张的服饰来突出脸的别样魅力，而小疽碧玉气质的人会比较适合穿精致小巧的服装;至于毛阿敏、韦唯那类长相很大气的女性，假如穿有许多繁琐详情装饰的服装，就会让整个人显得拖泥带水，不够清爽利落。此外，把自己“陈设〞出来时的心理也很重要。“你发必需有足够的自信念，信任你能驾驭自己的穿着，这时，在‘气质’之外的，还需要‘气概’。一个在红色衣服里显得瑟缩和害怕的人肯定无法穿出红色活力逼人的效果。〞Rainbow认为，之所以不少年轻多金的青年才俊穿不出AMANI的味道，就是因为年