- 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
行政领导学期末复习指南
期末考试的基本题型包括名词解释、单项选择题、多项选择题、简答题(含
辨析题)、论述题(含案例分析)。各题型所占分数比例分别为20%、10%、10%、
20%、40%。
一、选择题参见“期末复习指导手册”
二、其他题型也参见“期末复习指导手册”:名词解释(A)、简答题(含辨
析题)(B)、论述题(含案例分析)(C)
第一章
A 、43、5、6、7、8
B 、43、5、7
C 1
第二章
A 、52、6、7
B 、43、5、6、8
C 、21
第三章
A 、21、3、4、5、8
B 、42、5
C 1
第四章
A 、21、5、6
B 、32
第五章
A 、21、4
B 、52、6、7
C 1
第六章
A 、31
B 、53、6
C 2
第七章
A 、43、5、6
B 、63、7
C 、32
第八章
A 、43、5、6
B 、21
C 、21
第九章
A 、53、6
B 、45
第十章
A 、34、5
B 、35、7
C 、12、3
第十一章
A 、12、5
B 、16
C 、13
第十二章
A 1
B 、34、5
C 2
第一章
名词解释
1、领导客体是领导活动的执行者与作用对象。主要包括领导者的部属和领导的
部分对象。
2、领导手段是指领导主体适应、利用并改造环境,以及调动和激励下属的方式
和手段。
3、行政领导是指国家行政管理系统中,国家行政机关及其领导者依法行使国家
权力,为组织和管理国家行政事务发挥领导职能的行为过程。
4、领带权变理论是就有关领导者在不同的领导环境因素条件下,如何选取相应
的领导方式,最终实现理想的领导效果的理论。
5、内隐领导理论:有关领导概念的看法,既含有领导者是什么,又含有领导者
应该是什么样的,即表明了人们对领导者的要求,也表明里人们对领导者的
期望 。
6、
文档评论(0)