- 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
压实工作责任方面存在的问题
压实工作责任方面存在的问题,是现代社会发展
过程中不可避免出现的一个问题。每一个社会成员都有自
己的责任,由此,压实工作责任也就成为了社会维护的重
要因素之一。但是,由于当今社会的复杂性,以及缺乏对
责任的明确规定,压实工作责任方面存在许多问题。
首先,在压实工作责任方面,缺乏对责任的明确规
定。社会上没有一套明确而严格的规章制度,来约束人们
的行为,比如说,在工作中,容易出现疏忽大意、敷衍了
事的情况,因为没有足够的律师和法官来维护人们的权
益。
其次,压实工作责任还和社会的
文档评论(0)