2023年07月江西省工业和信息化厅厅属事业单位招考聘用笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解.docx

下载文档

0
0
约21.4万字
约 138页
2023-09-11 发布于四川
举报
版权申诉
保障服务

2023年07月江西省工业和信息化厅厅属事业单位招考聘用笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解.docx

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料，不作为权威性指导和指引，仅供参考

1、本文档共138页，其中可免费阅读42页，需付费125金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

2023年07月江西省工业和信息化厅厅属事业单位招考聘用笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解（图片大小可自由调整）第1卷一.历年考题黑钻版(共435题) 1.整体岗位平均工资最低的区域为（?）。 A.东部 B.东北地区 C.西部 D.中部 2.王某在实施盗窃时，因未撬开防盗门而最终放弃。王某的行为属于： A.犯罪预备 B.犯罪未遂 C.犯罪中止 D.犯罪既遂 3.精准科学选人用人，要以坚持考实评准为基本前提。知人不深、察人不准，对干部的了解仅停留在感性上、印象上，往往会出现用人不当、用人失误。操千曲而后晓声，观千剑而后识