财务副主任述职报告1500字.docx

第 财务副主任述职报告1500字 你搜集到优秀的范文了吗？在职场中文档撰写是重要的沟通工具，觉得撰写比较困难时，可以用到范文这个好帮手。学习好范文的写作技巧和方法提高我的文章品质和思维深度，希望这篇“财务副主任述职报告”能够符合您的阅读需求让您感到满意，希望我的见解能够对您有所帮助！ 财务副主任述职报告(篇1) 各位领导、同事们：  20__年在激情和收获中逝去，但这一年非常值得我个人总结、反思。20__年初，我被聘为公司财务部主任。在这一年间，得到了领导和全体财务人员大力支持，顺利完成了公司交给我的任务，取得了一定的成绩，但也存在一定的问题。下面我将20__年的工作进行了简要的总结，向领导和同事们汇报。  一、主要工作  (1)筹措资金。资金是公司的血液，虽然近几年公司业绩逐年攀升，但面对强大的竞争压力，我们必须通过不断扩大规模来提高市场占有率，才能有更大的发展。而这些，都要靠强大的资金来支持。为此，我上半年的工作重点放在与不同银行之间建立联系，并比较各种贷款政策，最后确立了与工商银行的信贷关系，贷款____万元。下半年，市场竞争情况开始恶化，正是因为有了这笔贷款，才能让公司保持正常经营。  (2)提升财务的分析和监控能力。财务部重点分析和审核了公司的重点开支项目，并对销售部不合理的开支进行了优化，使得这些项目开支相对于20__年节省了____余万元。  (3)建立健全各项管理制度。之前财务部使用的是20__年制定的管理办法，因为现在技术手段和业务范围都发生了很大的变化，原来的制度已经不能适应公司发展的需要，于是我请示了公司领导，重新对以前的制度进行修订。对不合理的条款进行了修改，并补充了一些新的条款，新的管理制度大大提高了财务工作的运行效率，并为公司提供了更加优秀的财务服务。  (4)强化队伍建设。团队意识是公司的主要文化。对于财务部，大家既要分工明确，又要能够相互补台。遇到大的财务活动或者工作较轻松时，我就组织大家进行交流和学习，使大家充分了解了财务工作，并且增进了彼此的了解，让团队的气氛更加融洽。遇到常规问题大家照章办事，新问题大家积极讨论解决，并进行记录。  　二、存在问题和解决办法  (1)软件不够熟悉。20__年底开始使用新的财务软件，经过一年的使用，仍然有些软件功能还没有完全掌握。解决办法：联系软件公司，对财务人员进行培训。  (2)财务分析、预测水平有待提高，因为财务分析和预测能力对分析人员的综合能力要求较高，还有很多地方需要学习。解决办法：通过学习和交流弥补。  (3)工作缺少前瞻性、系统性。解决办法：认真总结经验教训，并努力向领导学习。  (4)部门管理能力仍需加强。解决办法：制定部门内部管理办法，约束大家的行为。  三、20__年工作设想  20__年是我们公司的发展之年，财务部会根据公司的要求，继续做好财务服务工作，具体进行如下两方面的工作。  (1)加强财务风险控制能力。  (2)对去年工作进行总结，对工作中的不足之处积极进行改进。  谢谢大家对我一如既往的支持! 财务副主任述职报告(篇2) 半年来，作为财务副主任，我严格按照__公司财务___号《__工程公司财务副主任委派制试行办法》的规定要求，认真履行职责。起好了一定的监督和带头作用。具体代表性的工作如下：  元月份，正值财务决算期间，我认真总结去年的财务工作，并为订下了财务工作设想。对各类会计档案，进行了分类归档。督促下属财务人员完成了第四季度的五金汇缴任务。认真办理了银行往来询证函。对春节期间财务室留守人员进行了工作安排。临回__作决算报表前，对财务专用电脑进行了全面的维护、管理，对财务专用软件进行了清理、杀毒和备份。在__作决算报表期间，认真完成了报表工作。  二月份，针对__指财务资金紧张的现状，加大了与局指的业务联系，时常电话或书面向局指提出用款申请计划，以达到资金的正常周转。积极参与____民工的合同签订，提出了关于税金的合理建议，进一步完善了民工劳务合同程序。进一步与预算、材料部门配合，严格把关轨料、普通材料的收发、定额管理。在对外付款方面，严格把关，为了确保施工生产的质量和工期，财务付款采用预付形式，提高了供货方和劳务工的积极性。这期间，对银行预留印实行了分员管理、内部牵制制度。  三月份，及时将单位职工借款催收，加大债权债务清理工作。对材料、总务物资报表进行严格审核，防止学习漏洞产生。预先向局指、材料厂做好了部分往来帐款的核对工作。为第一季度财务决算打好基础，以相关方面准备好资料。并对二季度的财务工作进行认真安排、计划。  四月份，因为