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储藏干部的岗位职责
篇一:储干岗位职责
深圳市龙贞辰科技进展岗 位 职 责 篇二:储藏干部岗位职责篇三:储干培育打算深圳市山本光电股份 20xx 年青苗打算
一、培育目的:
为提升企业核心竞争力,为企业的可持续进展供给人才输送保障,特依据公司储藏人才
需求分析,拟定如下人才储藏机制及治理方案。二、培育方向及对应岗位:
三、聘请要求及引进渠道注:现有网络聘请渠道:中国人才热线、前程无忧、模切网、中华液晶网等 现有人才市场渠道:深圳人才大市场、公明三和、天地人才市场、捷仕达等
四、福利待遇:
1、入职签订《储干培育协议》,实习期为 6 个月:
基层学习:生产实践学习 2 个月+
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