保供部成品库主管职位说明书.docx

保供部成品库主管职位说明书 一、职位概括 职位名称 成品库主管 职位编号 W-07 所属部门 保供部 职位级别 直接上司 保供部经理 定员人数 1人 直接下级 库管员 二、职位职责 1．职责纲要 在保供部经理的领导下，负责企业成品库房管理工作。 2．职责说明 1）负责拟定库房管理制度，经同意后实行； 2）负责严格依据库房管理制度，做好成品出、入库的管理工作； 3）负责保存员的工作安排； 4）负责依据有关规定对成品的入库进行过磅、查收，与质量检查 人员协调，严格入库成品的质量查收； 5）负责监察保存员的工作，保证成品的安全； 6）负责每周、每个月按期检查各库房库存状况，实时达成成品的盘 点对账，并每周将库存报表上报保供部经理； 7）负责关于库存成品出现的重要问题实时上报保供部经理； 8）负责对直接部下的查核； 9）负责实时达成保供部经理交办的暂时任务。 三、任职资格 1、年纪30岁以上2、专业要求不限 4、特别资格 3、性别不限无要求 5、技术因素等级要求(价值观，知识，技巧) 技技术要因素职位 技术因素要求描绘 能素最高分要求分 价 5 3 需与多种工作组进行合作并担当踊跃 值 团队精神 角色 观 最低学历 5 3 大专 要求 知 5 3 具备的专业知识可以改良和提升本专 专业知识 识 业技术、业务范围内的工作 行业市场 5 2 认识一些 知识 工作经历 5 3 有3~5年的有关工作经历 表达交流 5 2 正确表达并能获取互相理解 能力 决议能力 5 3 能独立对简单的工作做正确的决议 技 5 3 需对个人和部门的工作做出很好的计 计划能力 划安排 巧 5 2 可以利用现有的条件有所创新地改良 创新能力 其工作效率 人员管理 5 2 能公正地评论人员的工作绩效和潜力 能力 组织能力 5 2 能组织小部分人达成单项工作 解决问题能在相当规范的环境下解决本员工作 52 能力范围内的问题 谈判能力51不要求 计算机技 52能用计算机进行简单文字办理 能 外语能力51不要求